店经理张薇入职公司3年零4个月，现欲通过公司内部员工佣金打折的方式购买一套二手房，那么她的购房佣金最多可打几折（）

A、根据李辉在烟台链家的工作年限，医疗期应为六个月

B、李辉当月请假的工资按烟台市最低工资标准的75%进行计发

C、李辉当月请假的工资按烟台市最低工资标准的80%进行计发

D、李峰须上传烟台市三甲医院开具的诊断证明原件及病历本复印件至人事招聘组

A、关于入职月数的考核，21号（含）及之前入职人员，入职当月计考核月；22号及之后入职人员，当月不计考核月数

B、员工在孕期长假、产假、工伤假期间，整月请假不考核。若当月请假天数≥21天，则当月不考核；若请假天数＜21天，则按当月需考核。减免考核名单由人事部提供

C、助理经纪人入职第4个月、第5个月考核规则中累计业绩、累计单量、当月WI分三项考核中有一个不达标即进入淘汰流程

D、入职一年以内转正经纪人/店经理补贴不需要偿还当月/往月未完成基础任务额

A、小王陌拜到一家做安利产品的店铺给店员办理了两单均未通过

B、小李陌拜到一家名为铸源健康科技公司，当天办理4单，随后客户陆续联系BD李某来店办理多单，该客户群体办单需求均为缴纳会员会，通过入会后分阶段返现给会员

C、小王展业到一家名为云集品公司，进店之后小李被热情招待并给店员张三办理了借条后张三转介绍新入职的小刘办理借条用于缴纳会员费

D、小李陌拜到一家做无限极产品的公司，给店员办理了一单

A、正视被拒绝

B、提升新人信心

C、找出被拒绝的原因

D、总结经验提升自己

A、具备管理能力：计划、组织、协调和控制的能力；清楚现烤产品的制作，并拿到现烤证书

B、入职年满3年

C、必须做过非现烤 综合经理

A、后续流程、资料

B、注意事项

C、服务意识、风险意识

D、业务能力

A、定期进行新人客源盘点述职

B、根据新人客户情况提供维护建议

C、全部交付新人

D、把新人的客源拿过来自己管理

A、店面人事

B、公司人事

C、值班经理

D、店总

A、委托话术

B、渗透话术

C、实勘话术（VR/语音）

D、钥匙话术

A、讲解公司规章制度

B、关注工作、不用关注生活

C、早会上热烈欢迎

D、实操带训耐心讲解

A、学校

B、医院

C、楼盘

D、位置及交通