用人单位为劳动者提供专项培训费用的，可以与劳动者订立约定（）的协议。

用人单位为劳动者提供专项培训费用的，可与劳动者订立约定（）的协议。

用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，不能与该劳动者订立协议，约定服务期。（）

用人单位为劳动者提供(),对其进行专业技术培训的,能够和该劳动者订立协议,约定服务期。

用人单位因为提供专项技术培训费用与劳动者约定的服务期满前，劳动者要求解除劳动合同的，应当向用人单位支付违约金。（)

1725在用人单位因为提供专项技术培训费用与劳动者约定的服务期满前，劳动者不得要求解除劳动合同（）

在用人单位因为提供专项技术培训费用与劳动者约定的服务期满前，劳动者不得要求解除劳动合同（）

劳动者离开用人单位时，索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实提供并在所提供的复印件上签章。但用人单位可以向劳动者索要复印材料的费用。（）

劳动部门应当督促并协助用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，有权对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，依法代表劳动者与用人单位签订劳动安全卫生专项集体合同，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决（）

公司为辞职员工提供专项培训费用，签订服务协议，公司不可以再辞职员工索赔违金（）

依据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求;不符合要求的，可以临时使用。()

用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品，并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用，可以发放钱物替代发放职业病防护用品。（)