新入职员工，自加入平台之日起计算信用分（）

凡我司在职人员在本基金会启动之日起即可凭本人意愿加入基金会，新员工在入职时，由行政及人力资源部向员工介绍基金会并征求是否入会（）

入职一年并通过最近一次基本法考核新晋升营业部经理自晋升之日起即可享受北京人寿关爱基金（）

员工在入职平台办理入职时，如果系统校验到身份证号重复，此时点击“确定”仍可继续入职，并生成新的员工ID（）

客户经理跨渠道跨岗位异动，其定级定薪应按照新入职人员定级定薪，考核业绩从调动之日起计算（）

一级安全教育由人力资源部牵头，安全技术部负责实施，是对新入职的员工在没有分配到工作岗位之前，必须进行的安全教育（）

企业应该为员工购买一份工伤/意外险，并且从员工入职之日起有效（）

上年度未满半年的员工，从入职工作满半年之日起开始享用年假（）

试用期员工实行一月一考核制，以入职之日起，至次月当日为一个月度考核周期。并要在FBC-HR系统-员工试用期考核员工版，太填写试用期的汇报总结并提交（）

公司秉持着真诚开放的态度，不拘一格降人才，广纳社会各界菁英，开设内部推荐渠道，欢迎员工身边的小伙伴也加入法本，成功推荐入职可获得丰厚奖金（）

重新入职的员工将分配新的员工ID（）

新入职员工只要自身多注意安全，可以拒绝参加安全培训（）