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[判断]

销售人员工离职时候，完整的离职流程所要涉及的步骤和资料有以下几个：OA离职交接表、客户交接表、解除劳动协议书、离职面谈表、离职证明（）

是

否

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第1题

公司离职流程要求员工本人亲自办理手续，原则上不接受员工离职手续代办。如遇特殊情况需请他人代办，必须提供《授权委托书》（）

是

否

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第2题

员工在离职的时候，可以将员工卡带走以作纪念（）

是

否

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第3题

员工因为家中有急事离职的，可以不用提交离职流程，也不用进行工作交接（）

是

否

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第4题

技术上，店长不能帮助员工提交离职申请流程（）

是

否

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第5题

原则上，店长不能帮助员工提交离职流程，最好由员工本人提交（）

是

否

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第6题

正式员工如有离职意向，应与部门领导沟通后，提前20天HCM系统发起离职申请，按照流程进行审批（）

是

否

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第7题

离职员工需在离职日期前完成本人“申请补签考勤”流程提报并确保审批完毕。（物业公司薪酬福利岗位操作手册）（）

是

否

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第8题

离职员工及其亲属不得参与公司相关业务往来的规定中所谓“参与”是仅指供应商、承包商等类型公司的业务推广人，联络人（）

是

否

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第9题

离职的时候凭借离职申请单计算工资（）

是

否

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第10题

入职2-3个月的时候，离职的大多是A0，这个时候A0的薪资不会有影响，离职原因大多是对工作本身不满意及面临转正的压力（）

是

否

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第11题

自离职之日起2年，离职员工的档案即可销毁（）

是

否

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