题目内容 (请给出正确答案)
新人爱国寿45岁,1月5日入司,1-3月享受新人津贴是(),若在1月份达成FYC7500,2月份达成FYC1000,3月份达成FYC1000,4—6月享受新人津贴是
[单选]

新人爱国寿45岁,1月5日入司,1-3月享受新人津贴是(),若在1月份达成FYC7500,2月份达成FYC1000,3月份达成FYC1000,4—6月享受新人津贴是

A、新秀版、新锐版

B、新锐版、新锐加强版

C、新秀版、新秀版

D、新锐版、新锐版

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第1题
新锐加强版新人津贴说法正确的是()

A、年龄18岁-45岁之间,入司第1-3月每个月达成星级人力

B、年龄22岁-50岁之间,入司1-3月达成星级人力,以后每个月都按加强版津贴发放

C、年龄22岁-45岁之间,入司1-3月月均FYC2500,4-6月按加强版津贴发放

D、年龄22岁-45岁之间,入司第一个月FYC7500,第二个月第三个月FYC0,4-6月按加强版津贴发放

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第2题
新人爱国寿,6月1号入司,在11月份的时候,自己的人力架构达成1+11有效,其中直接推荐5人,团队业绩达成45M,个人达成7单10M,请问新人爱国寿在12月份的时候可以晋升为金组对吗()

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第3题
新人爱国寿6月1号入司,在8月达成1+6有效人力,其中直接推荐2人,团队业绩责任额达成50M,个人达成4单10M,请问爱国寿在9月就可以晋升为银组对吗()

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第4题
小王46岁,首次入司,入司第1-3月达成月均FYC3000元,则4-6月可享受新锐加强版新人津贴()

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第5题
入司1-3月的新人奖励支持中,健康、绩优奖励分别是()

A、450、900

B、500、1000

C、540、1080

D、560、1120

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第6题
企划奖励:优才扶持基金:新人入司第1-3个考核月月度FYC 1500含-2800 ,公司奖励()

A、1100

B、1200

C、1400

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第7题
小王30岁,首次签约,在入司第1-3月达成月均FYC3000元,那么4-6月新人津贴享受()版本

A、新秀版

B、新锐版

C、新锐加强版

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第8题
新人小泰在1月21日入司,1-3月连续三月开单,但未参加转正培训,小泰可正常享受公积金()

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第9题
关于潜力新人奖下列说法正确的是()

A、1-3个月直接增员两个人,他们在4-6个月举绩其余条件达成可以获得第二段潜力新人奖

B、1月11日入司新人,当月直接增员一人达成转正条件并回执,没有增员,其余指标都达成了就能获得潜力新人奖

C、潜力新人奖1-3个月没有得到4-6个月也不能再获得

D、潜力新人奖要求的直接推荐举绩人力,短险举绩也可以

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第10题
新人郝国寿签约时正好30岁,在主管的帮助下,郝国寿得到了很快的成长,在签约后的1-3月里,月均FYC达到2500元,请问郝国寿在第4-6月按哪个版本计算新人津贴()

A、新秀版

B、新锐版

C、新锐加强版

D、想用哪个用哪个

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第11题
新人30岁入司第1-3月,新人当月FYC1400~2800新人津贴取()

A、800

B、1000

C、1200

D、1100

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