以下哪些内容是关于劳动者义务的规定（）

是

否

A、通过劳动合同告知劳动过程中可能接触的职业病危害因素的种类、危害程度、可能产生危害后果等

B、在醒目位臵设臵公告栏公布有关职业病防治的规章制度、操作规程等内容

C、在产生严重职业病危害的作业岗位的其醒目位臵，设臵警示标识和中文警示说明

D、在工作场所设臵公告栏，公布所有劳动者健康检查结果等内容

E、定期公布作业场所有害因果的检测结果

正确

错误

A、用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存人用人单位职业卫生档案，定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布

B、对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者

C、劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位应当向劳动者履行如实告知的义务，原劳动合同相关条款可不予变更

D、职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。职业健康检查费用由用人单位承担

E、劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章

A、工作内容

B、工作条件

C、工作地点

D、职业危害

A、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬

B、劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者

C、劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬

D、劳务派遣单位不得向被派遣劳动者收取费用

E、劳务派遣单位违反法律规定，给被派遣劳动者造成损害，与用工单位承担连带赔偿责任

A、参与方的名称、所在国家(地区)、关联关系、在协议中的权利和义务;

B、成本分摊协议所涉及的无形资产或劳务的内容、范围，协议涉及研发或劳务活动的具体承担者及其职责、任务;

C、非参与方加入协议的程序及处理规定;

D、协议变更或终止的条件及处理规定;

E、参与方使用协议成果的规定。

A、努力改进生产经营管理

B、降低生产经营成本

C、为消费者提供价格合理的商品和服务

D、在市场竞争中获取最大利润