题目内容（请给出正确答案）

你能够发现别人组织的活动的不足之处，并会积极地指出来吗（）

[单选]

你能够发现别人组织的活动的不足之处，并会积极地指出来吗（）

A、是

B、不知道（不清楚）

C、否

暂无答案

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第1题

组织通常在它们能够消化多少变革方面存在临界点。作为一名管理者，你发现的哪些迹象可能表示你的组织已经超出了它的变革能力？

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

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第2题

当买家询问“坑爹啊！说好了发小礼品的，怎么没有”时，作为客服你的回复是（）

A、不会吧！额，估计货比较多，发货员一忙给忘了，非常抱歉

B、亲，请问您是何时购买的，我们的活动只持续7天。如果您是在活动期内购买的，我们深感抱歉，并会及时安排给您续发的

C、亲，每天出货量很大，都是纯人工，难免出错，还望您能谅解

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第3题

多讲话的人守不住自己的心，并会（）

A、浪费口水

B、得罪别人

C、造业

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第4题

你对产品测试交付流程熟悉程度是怎样的（）

A、完全不熟悉

B、仅知道各节点交付件要求

C、清楚交付件和基本测试活动要求

D、能够熟练组织测试活动推进项目TTV

E、通过质量策划，提前预判项目问题并针对性闭环

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第5题

通过绩效管理可以发现和衡量员工的不足之处，进而进行有针对性的培训开发以保证个人绩效与组织绩效的持续性改进，这是实施绩效管理的（）。

A、开发目的

B、管理目的

C、战略目的

D、沟通目的

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第6题

当别人介绍的时候说错了你的名字，你应该（）。

A、故意叫错对方的名字，引起注意

B、不要去纠正，免得对方难堪

C、礼貌地加以纠正，希望对方能够纠正

D、很生气，表示不予理睬

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第7题

越是别人做得不对，你越要坚持，越要懂得什么叫真，什么叫假，你就能够入（）

A、圣道

B、真理

C、禅定

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第8题

在交流问题时，你通常的做法更倾向于（）

A、能够仔细聆听他人的观点并澄清问题的关键

B、通常还没听完别人的话就发表自己的意见，很快猜测出结论

C、对我而言都差不多

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第9题

你看见一位42岁男性突然倒地，你让别人打120呼救，自己开始做心肺复苏，你已高质量完成了生存链中的前两个环节，提高该男子生存率的第三步是（）

A、药物治疗

B、将该男子送至医院进一步治疗

C、给予电除颤

D、等待能够做心肺复苏的医护人员到来

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第10题

多产出有价值、有内容和有帮助的干货，当别人发现你做的东西对自己有帮助时，会主动的前来。()

正确

错误

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