入职体检报销费用标准:260元/人，入职后即可报销（）

幼儿园教职工健康体检，入职第一年体检费用可以报销（）

员工入职前须先自费到指定医院参加入职健康体检，试用期内可报销体检费用（）

根据福利制度规定新员工入职时享有公司指定的入职体检，费用待转正后报销，报销标准为（）元人/月

钣金、油漆工种需提供入职职业健康体检（入职满（）个月，可报销体检费），并由人资行政部与之签订《职业病告知书》

入职体检报销需要提供发票原件（）

公司新入职的员工，入职工作地为异地（非家庭居住地），产生的交通费用可以按差旅费报销标准报销长途交通费及路途伙食补助；另经理及以上人员，若发生住宿，可以按差旅费报销标准，凭合规票据据实报销不超过7天的住宿费。以上费用经所在单位人力部门负责人审批（）

异地员工入职报到，可报销产生的路费及7天过渡住宿费用，（参照相应职级的差旅费标准），实行周转房地区按相关制度执行（）

员工转正后报销入职体检费，需公司人力部门签字后方可报销（）

凡成功录用的人选均可在入职后报销异地报到的交通费用，按照公司出差管理办法执行（）

幼儿园健康检查：入职第一年自费，一年以上续检人员身体合格后凭体检发票予以报销（）