题目内容 (请给出正确答案)
[多选]

下列行为属于惩罚的是()。

A、文文迟到后,老师厌烦的对文文说:“以后要是迟到了,就别来了!”

B、宝宝上课不停的讲话,老师请他坐到所有小朋友的前面,他很得意。

C、果果大哭大闹,爸爸没收了给她新买的娃娃。

D、强强爱打人,每当他打人的时候,老师就抓住他的手,不准他攻击别人。

E、宁宁不喜欢上幼儿园,妈妈说:“不去幼儿园就不能吃棒棒糖了。”

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第1题
“为学莫重于尊师。”下列同学的行为不恰当的是()

A、小宇在课堂上认真听讲,从不打闹

B、小冰对老师的批评指正很反感

C、文文见到老师主动打招呼问好

D、何凯自觉遵守纪律.积极完成作业

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第2题
下列不安全行为中,属于一般“三违”的是()

A、造假、篡改或擅自销毁原始作业记录

B、影响安全生产任务交接的迟到、早退行为

C、使用过期的计量器具

D、对讲机用语不规范

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第3题
税务机关的下列行为,属于具体行政行为的有()。

A、制定规范性文献

B、作出税务行政惩罚决定

C、作出税务行政解决决定

D、予以举报人奖励

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第4题
下列行为中属于内部行政行为的是:()。

A、某公安机关对某市政府公务员的赌博行为赐予惩罚

B、某行政机关对其公务员的违法违纪行为进行行政处分

C、某区教化局向市规划局申请在某区域盖房

D、某行政机关向本机关的公务员收购旧图书

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第5题
下列行为中属于积极承担责任的是()

A、上学迟到,怪妈妈没及时叫醒自己

B、考试没考好,怨试题太难

C、注意维护自己班级卫生区,在别的班级卫生区随手乱扔垃

D、打扫卫生时不小心将教室玻璃打碎,如实告诉老师

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第6题
下列哪一种行为属于一般违纪行为()

A、上班迟到或早退的

B、累计警告处分3次或严重警告2次的

C、违反公司报销流程与相关规定,弄虚作假的

D、连续旷工三天以上或累计旷工五天的

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第7题
消减是停止维持问题行为的强化,属于负惩罚()

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第8题
公文的附件说明属于公文主体,附件内容属于公文文尾()

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第9题
新组员入职第一天,班组长会告知他要准时上班不要迟到,如果迟到就会进行相应的惩罚。这种做法是负面激励法吗()

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第10题
某区域体验店运营代表小A实际8:38分打卡,为避免迟到扣工资,申请忘打卡8:30到岗覆盖迟到数据,考勤抽查发现该员工当月累计共申请5次忘打卡覆盖迟到数据,累计覆盖迟到时间达30分钟+。以下正确的是()

A、申请忘打卡覆盖数据,HR不会迟到,每月不超4次不会有问题

B、该行为属于提供虚假考勤证明

C、该行为属于考勤弄虚作假

D、该行为属于考勤违规行为,属三级违规

E、该行为属于考勤违规行为,至少二级违规

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第11题
下列属于违反劳动纪律和工作纪律的行为有()

A、经常迟到、早退、无故旷工,经教育不改的

B、利用公司的设备、材料以及其他条件办理个人事务,造成其他不良影响的

C、无正当理由拒不服从调度和管理,影响生产或者工作的

D、在生产或者工作场所打架斗殴,酗酒闹事,聚众赌博,影响生产或者工作正常进行的

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