以下哪些行为会导致“解聘”()
A、通话过程中辱骂、嘲笑、讽刺、威胁客户,与客户发生争执
B、诱导、唆使投保人为购买新的保险产品终止已有的保险合同,损害投保人、被保险人或者受益人合法权益
C、客户拒绝投保时为客户提交投保申请
D、违反公司客户信息保密原则的相关规定,私自留存客户信息
A、通话过程中辱骂、嘲笑、讽刺、威胁客户,与客户发生争执
B、诱导、唆使投保人为购买新的保险产品终止已有的保险合同,损害投保人、被保险人或者受益人合法权益
C、客户拒绝投保时为客户提交投保申请
D、违反公司客户信息保密原则的相关规定,私自留存客户信息
A、为鼓励反腐,《京东集团廉洁奖励试行办法》 ,奖励拒收贿赂金额的100%;
B、任何员工违反京东反腐败条例的行为,都会导致解聘并列入失信名单,涉嫌违法犯罪的将依法移交司法机关处理;
C、主动发现本部门员工疑似腐败行为且向内控合规部报备,AB两级管理人员免予处罚;
D、阳光诚信联盟内部共享失信系统且联盟成员承诺拒不录用失信人员;
A、1. 新产品在上线前、开发过程中或重新设计中,会导致隐私性、机密性和个人数据安全等风险
B、2.将不同项目收集的个人数据进行关联、匹配
C、3.将个人隐私数据传输至第三方国家和国际组织
D、4.处理操作涉及分析和预测(行为分析)
A、年度绩效考核为诫勉的
B、在等级考核、技能竞赛、水平考试中有舞弊、弄虚作假行为的
C、出现重大差错未造成泉州银行资金损失的
D、由于柜员原因,发生重大服务投诉,造成客户流失、影响声誉、产生重大社会负面影响的
E、经管理部门确认不适合继续从事本级岗位工作的