当年综合评价和历史综合评价的差别在于（）。

A、职业基础和业务能力

B、日常绩效（平时考核）和公认评价

C、业务能力和公认评价

D、领导胜任力和日常绩效（平时考核）

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更多“当年综合评价和历史综合评价的差别在于（）。…”相关的问题

第1题

领导干部当年综合评价得分年度考核得分占（）%。

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第2题

职业基础的相关数据主要是作为参考依据，得分（）加权计算在当年综合评价得分中。

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第3题

在选拔任用领导职务和科级非领导职务干部时，根据历史综合评价得分，进行得分划段，作为（）任用干部的重要参考。

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第4题

关于经济效果评价方法，说法错误的是（)
A、经济效果评价的目的在于确保决策的正确性和科学性，避免或最大限度地降低技术方案的投资风险
B、经济效果评价应最大限度地提高技术方案投资的综合经济效果
C、正确选择经济效果评价的方法是十分重要的
D、经济效果评价的方法可有可无

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第5题

根据《工程咨询成果质量评价办法》，进行市场调查分析情况综合评价时，应主要从()等方面进行评价。

A、优化市场结构

B、对产品和原料供求历史、现状调查情况

C、市场影响因素调查分析

D、对市场合理布局论证情况

E、制订营销战略情况

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第6题

为了遏制房价过快增长，国土部门表示，今后将在土地使用权出让中，适当削减拍卖方式，增加招标方式。其主要缘由在于招标方式具有（）的特点。

A、书面报价