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[判断]

参加定向培训的员工，在培训结束两个月内，向人资部门提交学习总结（）

是

否

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第1题

参加外训员工（除证书类培训可参照方案执行）必须于培训结束后的（）个月内进行转训，并提交转训资料

A、1

B、2

C、3

D、不限制

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第2题

根据《中华人民共和国般员违法记分管理办法》，下述说法正确的是（）。

A、船员违法记分山证书签发机关予以记载

B、海船船员和引航员必须在收到“滞留船员适任证书通知书”6个月内到指定地点参加强制培训、考试

C、内河船员必须在收到“滞留船员适任证书通知书”6个月内到证书签发机关参加强制培训、考试

D、考试在强制培训结束后进行，考试由海事机构组织

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第3题

依据《电力生产安全技能培训认证管理规定》(华电国际生〔2013〕913号)，A、C、D、E类岗位员工，在岗位调整后___月内，参加岗位变动认证考试，考试合格后取得相应岗位安全资格，有效期自考试合格之日至当年的12月31日。
A、3个
B、2个
C、4个
D、6个

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第4题

员工参加分公司直接或间接出资的学习培训，单次（项）培训费用达约定金额及以上或近12月内累计专项培训费用达约定金额的，必须签订培训服务期协议（）

是

否

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第5题

下列说法错误的是（）

A、外部培训包括外部机构或人员提供的培训。包括外部机构或人员上门培训（如：仪器设备的操作）或员工外出参加的培训

B、外部机构或人员上门培训的需填写《培训签到表》

C、根据需要外出培训人员将外部培训内容对内部人员进行转训，该转训属于外部培训

D、由于岗位工作需要，以取得相关岗位培训证书为目的的外部培训，在外训结束后参加培训的人应将证书复印件交给培训管理员备案

E、所有参加的培训都应该在《个人培训档案》中进行记录，包括不限于：SOP培训、SMP培训、设备3Q方案的培训、Study plan等

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第6题

接受幼儿园出资培训的员工，在约定服务期内离职的，须按约定向幼儿园支付违约金（）

是

否

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第7题

参加国家规定的特种作业人员取证的培训，在培训结束后,通过相应考试取得合格证书者，培训费用一律自理（）

是

否

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第8题

对BIM培训效果评估方法不包括（）。

A、通过跟踪参加培训人员在项目中实际应用情况进行培训效果评估

B、培训结束后进行现场测试，通过测试成绩进行评估

C、培训内容与参培人员本职工作的相关性

D、通过问卷了解参加培训人员对整个培训内容的掌握程度进行效果评估。

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第9题

在本企业，工作业绩好的员工可以根据情况，不参加培训（）

是

否

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第10题

在一个月内违章违纪超过3次或一年内违章违纪超过8次的员工，应停岗重新进行二、三级安全教育培训，并视其态度和违章违纪的性质，给予相应行政处分，培训合格后，方能上岗（）

是

否

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第11题

所有新入职员工需在转正前参加公司统一组织的新员工培训（）

是

否

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