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[多选]

关于2020年度销售目标,以下说法正确的是()

A、翡翠公馆全年销售目标6.5亿

B、翡翠公馆全年销售目标6.7亿

C、锦阳学府全年销售目标1.8亿

D、翡翠豪庭全年销售目标0.78亿

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第1题
以下关于“销售目标”的说法,正确的是()

A、只有年度目标确认后,才能提交季度目标

B、年度目标可以和季度目标同时提交

C、只有季度目标确认后,才能提交年度目标

D、年度目标与季度目标的提交顺序没有要求

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第2题
某中支银保部在2019年度稽核检查中发现存在未对销售人员开展诚信教育并留存档案的问题,后提供培训计划表,稽核认可整改完成。2020年,稽核检查中对该问题进行核查,发现该部门在2020年度仍未对销售人员开展诚信教育,没有相关培训档案。根据该违规行为,以下说法正确的有()

A、属于稽核发现问题进行虚假整改,报送虚假整改信息的

B、可给予直接责任人核减绩效收入,扣罚当年度奖金 1-1.5个月

C、可给予直接责任人记过及以上,降级及以下纪律处分

D、该问题将进行稽核异常扣分

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第3题
关于考核指标“专业能力建设”说法错误的是()

A、转入率、人均管理面积、年度成本节约及净利润率

B、6 月 30 日前委外合同金额转入率=实际转入合同金额÷年度应转入合同金额目标*100%

C、2020 年人均管理面积提升计算公式:(2020 年人均管理面积-2019 年人均 管理面积)÷2019 年人均管理面积×100%

D、转入率、人均管理面积、年度成本节约及净利润率三项指标不同时达成,按实际达成比例核算

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第4题
根据《关于调整公司HSE委员会及机关领导干部HSE联系单位(点)的通知》(川庆井安全环保发〔2020〕1号),行为安全HSE分委会主要包含以下哪些职责()

A、在HSE委员会领导下开展工作,负责行为安全管理工作

B、审定行为安全目标和年度、阶段性工作及管理方案

C、审定行为安全重要事项,推进行为安全建设

D、审定违章行为调查处理,决定奖惩事宜

E、组织开展行为安全审核、检查和培训

F、每年至少召开四次分委员会会议,研究解决行为安全问题、隐患和部署工作,并向HSE委员会汇报

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第5题
以下说法中,关于责任成本考核基准正确的是()

A、新项目考核基准为项目目标成本责任书成本(方案版目标成本),原则上必须小于投资版目标成本

B、新项目是指自 2019 年 12 月 1 日以后获取且成本为我司操盘的项目

C、旧项目是指自 2018 年 10 月 1 日以后目标成本完成集团终审且为我司操盘的项目

D、旧项目考核基准=方案版目标成本+截至 2020 年 1 月 15 日的成本变动(符合制度的调整+不符合制度的追加)

E、以成本不超支为管理要求,规范管控动作,对超支结余进行相应奖惩

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第6题
关于按区域分类的销售分析与评估,以下哪种说法是正确的?()

A、按区域分类的销售分析与评估是在销售总量分析与评估基础上的深化

B、确定各区域的市场指数是按区域分类的销售分析的首要步骤

C、各区域的销售目标等于企业的销售目标除以市场指数

D、各销售区域的偏差程度等于实际销售量(或额)除以销售目标

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第7题
A.在活动发起时,首先需要明确活动目标、目的。目标可以是了解某行业业务信息、助力渠道拓展新行业、探讨某技术板块业务发展(安全运营、等保2.0等)、了解渠道痛点(明确如何支持渠道,增加粘性)B.明确目标后,邀请渠道老板、销售负责人、技术负责人参加会议C.根据参会嘉宾的行程,制定合理的会议时间,一般为周五(或本周最后一个工作日)下午D.演讲人主要威努特区域负责、省代/金牌领导、威努特区域技术负责人、威努特区域售前
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第8题
小赵投保及时雨2020,保额30万,不幸导致身体全残,关于保险公司理赔,以下说法正确的是()

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第9题
以下说法正确的是()

A、2020 年第一资产以业绩预控为目标, 以计划预算为手段, 以五书为策略,以激励问责机制模型为考核监约

B、第一资产四大事业群是指:绿色社区事业群、绿色空间事业群、绿色科技事业群、绿色文体事业群

C、2020 年,通过吸纳人才、培养人才、用好人才、优化人才、留住人才,实现人才结构优化调整,改善人才构成

D、公司以优秀领导层+领跑者+空降兵+压舱石的模式作为人才结构目标

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第10题
关于阶段性减免征企业社会保险费的期限以下说法正确的是()

A、所属期为2020 年2月至6月

B、所属期为2020 年1月至6月

C、所属期为2020 年2月至5月

D、所属期为2020年1月至5月

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第11题
关于客户发展方案的说法,以下哪些是正确的?()

A、确定方案的实施对象时,应参考一定的标准,有所选择

B、目标客户的经营分析包括经营环境分析、销售情况分析和现有服务分析

C、制定发展措施时应结合客户的优势、不足和潜力,以提高客户的盈利水平为目的

D、发展方案确定后应保持稳定,实施时不能变更

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