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触碰安全红线,造成责任铁路交通事故或构成其他生产安全事故的直接责任者给予不少于()个月的内部待岗处理,具体按《青岛动车段安全责任追究实施办法》进行责任追究。
[单选]

触碰安全红线,造成责任铁路交通事故或构成其他生产安全事故的直接责任者给予不少于()个月的内部待岗处理,具体按《青岛动车段安全责任追究实施办法》进行责任追究。

A、1

B、2

C、3

D、4

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第1题
触碰安全红线,造成责任一般B类铁路交通事故的直接责任者,给予()处分

A、2个月

B、3个月

C、留用察看或开除

D、开除处分

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第2题
触碰安全红线,造成责任一般A类及以上铁路交通事故的直接责任者,给予()

A、2个月

B、3个月

C、留用察看或开除

D、开除处分

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第3题
凡触碰安全红线的,按《成都铁路局安全责任追究办法》给予警告、记过、记大过、撤职之一的处分或给予诫勉、降职、免职(解聘)之一的组织处理(构成事故的按照事故处理有关规定予以处理)()

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第4题
各有关部门、单位要认真抓好宣传、执行,凡触碰安全红线的,按《成都铁路局安全责任追究办法》给予警告、记过、记大过、撤职之一的处分或给予诫勉、免职(解聘)、降职之一的组织处理(构成事故的按照事故处理有关规定予以处理)()

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第5题
《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法(试行)》(太铁安监〔2018〕458号)文件规定,凡触碰安全“红线”作业人员给予警告、记过处分;涉及高铁和客车安全问题时,给予记过、记大过处分;造成严重影响的,给予记大过处分,直至撤职处分。(《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法(试行)》4.22)()

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第6题
《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法(试行)》(太铁安监〔2018〕458号)文件规定,凡发生触碰安全“红线”的个人或群体,在年度评先中,取消其所在班组和车间评先资格。(《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法(试行)》4.24)()

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第7题
判断:如触碰安全红线构成事故(事件)的,按照集团公司或运营公司相关事规、问责制度规定,对直接责任人给予处理()

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第8题
凡触碰安全红线的,按职工奖惩、安全事故考核及责任追究相关办法给予警告、记过、记大过、撤职之一的处分或给予诫勉、免职、 降职之一的组织处理,并按安全红线管理办法规定给予内部待岗()

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第9题
《客运安全红线管理办法》(客管函10号中规定,触碰安全红线的人员, 至少()不得从事本岗位或其他涉及旅客安全的关键岗位, 同时应对相关管理人员进行责任追究

A、六个月内

B、三个月内

C、九个月内

D、十二月内

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第10题
动态监测车间铁路试验检测设备维修工岗位安全风险库中涉及到的两纪问题有()()

A、触碰安全红线

B、饮酒上岗

C、班前、班中饮酒

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第11题
安全红线系指职工作业中违反总公司及集团公司安全生产基本规章制度,严重危及高铁安全、旅客安全、人身安全及生产安全的情形,或性质严重、影响恶劣的违反劳动纪律行为,但尚未构成铁路交通事故或生产安全事故()

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