以下哪些是招募面试过程中面试官应该做的（）

A、做好餐厅环境的准备

B、了解应聘者的资料并提前做出预判

C、准备完整的面试工具

D、安排合适的面试时间和地点

A、女士应该化淡妆，头发束成马尾更好

B、面试官应该着正装，佩戴工牌

C、面试官面试前要有被面试的准备

D、面试过程中面试官可以随意一些，营造轻松的氛围

A、用自己擅长的领域去提问求职者

B、评估求职者的知识储备覆盖到哪些点就可以胜任工作

C、重点考虑岗位的技能需求，以及求职者的背景、擅长的技术领域

D、在面试过程中尽力捕捉求职者话语中的关键信息

A、保持空杯心态

B、努力学习专业技能

C、伪造简历，尽快上户

D、积极参加面试，寻找机会

是

否

A、摇头

B、手心向上

C、跷二郎腿

D、看手机

A、1.月度出现2次（含）以上明确违反了《面试官行为规范与红线》中礼仪及行为规范的行为

B、2.明确违反了《面试官行为规范与红线》中招聘及面试红线的行为

C、3.面试官在面试过程中接电话

A、忽略这个问题

B、把这个问题交给下一轮面试官

C、提问并了解工作特性

D、大概了解,不进行深究

A、应聘者回答不充分时，稍作停顿

B、面试过程中，为了掌控面试节奏，可以随意打断求职者说话

C、为了保证面试官的主动地位，面试中不需要回答应聘者提问

D、面试过程中，不能接打电话及看手表

A、忽略这个问题

B、提问并了解工作特性

C、把这个问题交给下一轮面试官

D、大概了解，不进行深究

A、个人特质

B、知识技能评估

C、认知能力

D、技术潜质