题目内容
(请给出正确答案)
[主观]
用人单位安排加班的,应当按照()向劳动者支付加班费
A、国家有关规定
B、公司规定
C、双方当事人协商
D、劳动者工资
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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A、国家有关规定
B、公司规定
C、双方当事人协商
D、劳动者工资
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
关于劳动合同履行。()的说法是正确的。
A、用人单位可以根据单位实际情况,不执行劳动定额标准
B、用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班
C、因为单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向当地劳动仲裁机构申请支付令
D、因为单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同自行终止
A、600元
B、1 000元
C、1 200元
D、2 000元
A、延长工作时间一般每日不得超过1小时
B、用人单位由于生产经营需要,经工会同意即可延长工作时间
C、发生自然灾害需要紧急处理的,延长工作时间每月不得超过36小时
D、法定节假日安排劳动者工作的用人单位,支付不低于工资200%的工资报酬
E、安排延长工作时间的,用人单位支付不低于工资150%的工资报酬
A、企业基本工资制度分为等级工资制和结构工资制
B、工资可以以实物形式按月支付给劳动者本人
C、用人单位支付劳动者的工资不得低于当地平均工资标准
D、劳动者在婚假期间,用人单位应当支付工资
A、用人单位依法预告解除劳动合同
B、劳动者因为工作报酬过低提出解除劳动合同
C、劳动者因为单位拖欠工作报酬提出解除劳动合同
D、用人单位提出与劳动者协商解除劳动合同
E、用人单位解除合同,因为劳动者严重失职,给用人单位造成重大损害的
A、劳动者不要求继续履行劳动合同
B、劳动合同已经不能继续履行的
C、劳动者要求继续履行劳动合同的
D、以上说法都正确