题目内容（请给出正确答案）

以下假期中不包括休息日和法定节假日的是()。

[单选]

以下假期中不包括休息日和法定节假日的是()。

A、婚假

B、产假

C、护理假

D、探亲假

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第1题

下列假期中包括休息日和法定节假日的有()。

A、带薪年休假

B、产假

C、事假

D、探亲假

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第2题

婚假、丧假、产假、看护假等原则上应一次性连续安排，遇休息日、法定节假日不顺延（）

是

否

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第3题

国家法定节假日、休息日不计入年休假（）

是

否

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第4题

实行轮班工作制的岗位员工，在法定节假日、休息日轮班工作视为正常工作（）

是

否

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第5题

法定节假日包括：因国务院安排休息日调休形成的工作日；国务院规定的一次性全国假日；地方性假日。（2）分（）

是

否

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第6题

法定休息日安排劳动者工作的，应支付不低于工资（100）%的工资报酬；法定节假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资（300）%的工资报酬（）

是

否

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第7题

用人单位安排劳动者（）的情形下支付不低于工资的200%的工资报酬。

A、工作日加班

B、休息日工作且不能补休

C、休息日工作后补休

D、法定节假日

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第8题

用人单位安排劳动者（）的情形下支付不得低于工资的200%工资报酬。

A、工作日加班

B、休息日工作且不能补休

C、休息日工作后补休

D、法定节假日

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第9题

国家法定节假日、休息日，职工依法享受的()、()、()，以及因()不计入年休假天数。

A、探亲假

B、婚丧假

C、产假

D、病休假

E、工伤停工留薪期间

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第10题

下列说法错误的是：()。

A、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应当支付150%的工资报酬

B、法定节假日安排劳动者工作又不能安排补休的，应当支付300%的工资报酬

C、用人单位应当保证劳动者每周休息1天

D、劳动法规定劳动者日工作时间不超8小时，周工作时间不超44小时

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第11题

医疗期计算应从病休第一天开始，累计计算。医疗期时间，不包括休息日和法定休假日（）

是

否

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