您认为目前针对广电网络公司的监管力度如何()
A、十分匮乏
B、比较匮乏
C、正常
D、比较完善
E、无需完善
A、十分匮乏
B、比较匮乏
C、正常
D、比较完善
E、无需完善
A、(1)不法企业和个人利益熏心
B、(2)法制不建全管理力度太小
C、(3)各主管部门职责不明、监管不力
D、(4)市场管理不严格
E、(5)消费者食品安全意识不足
F、(6)问题没那么严重,是媒体炒作出来的
A、支持力度:增加研发经费资助/股权激励/鼓励风险投资跟进
B、生活条件:减免个人所得税/给予安家补贴/解决户口,居留权,子女入学等问题
C、住房需求:一次性补助/按月给予购房补贴/减免租金的人才公寓/其他
D、鼓励人才范围:高中级研发人才/高中级经营管理人才/高级技工/其他
A、学校对学生心理问题的将更加重视
B、学校对学生言行举止的监管力度将加强
C、提高了学生社会安全意识
D、增加了家长对学校的不信任
E、破坏了社会秩序
F、其他
A、针对新制度办法以及工作中的疑难问题开展重点培训
B、加大对会计理论知识、会计财务前沿领域发展趋势的培训
C、加强对基本建设、集中采购等专业培训
D、联合人民银行金融科技、数字货币其他部门开展业务学习
E、加大跨单位、跨部门、上下级工作交流力度
F、加大脱产培训力度,组织开展会计文化建设相关活动
A、对于作弊的同学应该严惩,加大惩罚力度
B、平时多多宣传考试作弊的危害
C、减少期末考试难度与成绩占比,多考查平时成绩
D、加强人格修养,净化学生心灵
E、减少考试挂科对学生造成的损害
A、组建会计高端人才讲师培训团
B、建立会计高端人才考核评价激励机制,拓宽专业技术职务晋升通道
C、加大会计高端人才工作交流力度,提供更多本单位、本系统重要工作参与机会
D、针对不同层级,适当分类设置高级专业技术资格申报条件
E、加大高级专业技术资格申报政策解读和辅导,建立高级专业技术人才培养联系工作机制
A、成效显著,人才队伍结构均衡,人才素质明显提升
B、成效较好,人才队伍结构分布、层次、类别渐趋合理,人才素质逐步提高
C、成效一般,人才队伍结构分布、层次、类别有所失衡,人才素质提升较为缓慢,工作积极性有待提高
D、年龄学历、知识层次、专业能力等方面还没有形成合理层次和搭配,会计人员培养力度不够