下列哪一种管理方式能够调动员工的个体性（）。

A、能节约大量的招聘和选拔时间及费用

B、可以给企业注入新鲜血液

C、能够调动员工的积极性，培养员工的忠诚度

D、容易诱发自满情绪

A、有限自然资源开发利用，需要赋予特定权利的

B、企业或者其他组织的设立，需要确定主体资格的

C、市场竞争机制能够有效调节的

D、行业组织，能够自律管理的

E、行政机关采用事后监督等其他行政管理方式能够解决的

A、有利于保证质量

B、有利用调动组织内部员工的积极性

C、利于人力储备

D、为组织注入新的活力

E、可促进员工绩效

A、预防性

B、长期性

C、科学性

D、个体性

E、群众性

A、贯彻安全第一，预防为主的方针

B、要坚持以人为本的原则

C、班组长应具备一定的设备操作及应急知识和技能

D、新调动岗位的员工的安全教育培训工作，不属于班组长的工作范围

A、是个体性和社会性的统一

B、是个人需要和社会需要的统一

C、是个人利益和社会利益的统一

D、是享受个人权利和承担社会责任的统一

A、物业服务企业在外部环境、发展目标、组织结构、服务宗旨、经营方向、经营规模、经营状况等发生重大变化时，对员工进行的专门培训

B、物业服务企业为了推行某些新的管理方式或方法，而对员工进行的专门培训

C、物业服务企业为了完成某些新项目，需要员工掌握某一技术或技能，而针对有关员工进行的培训

D、为了使晋升者具备晋升职位所需要知识和能力而开展的针对性培训

是

否

是

否