题目内容 (请给出正确答案)
[单选]

用人单位因打击报复举报人、投诉人,应当承担何种法律责任?()

A、处以2000-20000元的罚款

B、如构成违反治安管理行为的,由公安机关依法给予治安管理处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任

C、处以3000-30000元罚款

D、处以1000-10000元罚款

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第1题
放射健康检查和医学观察的费用由()承担。

A、劳动者

B、用人单位

C、健康检查机构或政府

D、诊断为职业病者则用人单位承担,否则由劳动者承担

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第2题
用人单位没有参加工伤社会保险的,职业病病人有权要求用人单位承担其医疗费用和相应生活保障。()

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第3题
因产品缺陷造成人身、缺陷产品以外的其他财产损害的,生产者应当承担赔偿责任。()

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第4题
用人单位违反《职业病防治法》应承担哪些责任?

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第5题
在岗期间和离岗时的职业健康检查费用由用人单位承担。上岗前的职业健康检查费用由劳动者承担。()

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第6题
劳动合同依法订立后,下列说法正确的是()

A、劳动者应当全面履行劳动合同

B、劳动者可以部分履行劳动合同

C、用人单位可以部分履行劳动合同

D、用人单位应当部分履行劳动合同

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第7题
职工离开用人单位时,有权索取本人的职业健康监护档案复印件,用人单位应当怎么样?

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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第8题
根据国家有关规定,劳动合同期限届满前,用人单位应当提前 1 个月向()提出并送达终止或续订劳动合同的书面意向书。

A、用人单位工会

B、劳动保障行政部门

C、职工

D、用人单位主管部门

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第9题
劳动合同解除,用人单位应当支付经济补偿金的情形是()

A、用人单位依法预告解除劳动合同

B、劳动者因为工作报酬过低提出解除劳动合同

C、劳动者因为单位拖欠工作报酬提出解除劳动合同

D、用人单位提出与劳动者协商解除劳动合同

E、用人单位解除合同,因为劳动者严重失职,给用人单位造成重大损害的

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第10题
当事人一方因第三人的原因造成违约的,应当向()承担违约责任。当事人一方和第三人之间的纠纷,依照法律规定或者按照约定解决。

A、债权人

B、对方当事人

C、债务人

D、第三人

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