题目内容（请给出正确答案）

[单选]

事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现，重点考核（）考核应当听取服务对象的意见和评价。

A、工作绩效

B、职业道德

C、工作态度

D、服务态度

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第1题

任用、聘用涉密人员，应当由用人机关、单位组织人事部门会同保密工作机构，依据涉密人员任职条件，进行严格的任前审查。审查内容主要包括()。

A、个人和家庭基本情况

B、现实表现

C、学历

D、与国(境)外机构、组织、人员交往情况

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第2题

事业单位工作人员应当回避的履职活动包括：（）

A、岗位设置、公开招聘、聘用解聘（任免）、考核考察、奖励、处分、交流、人事争议处理、出国（境）审批；

B、人事考试、职称评审、人才评价；

C、招生考试、项目评审、成果评选、资金审批与监管；

D、其他应当回避的履职活动。

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第3题

根据《经纪人管理办法》，经纪人应当将所聘用的经济职业人员的经纪人证书号码在经营场所公示。（)
根据《经纪人管理办法》，经纪人应当将所聘用的经济职业人员的经纪人证书号码在经营场所公示。()

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第4题

根据《经纪人管理办法》规定，经纪人应当将所聘用的经纪执业人员的经纪人证书号码在经营场所明示。()

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第5题

事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（）年。

A、3

B、5

C、7

D、10

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第6题

任用、聘用涉密人员，应由用人单位保密工作机构，依据涉密人员任职条件，进行严格任前审查（）

是

否

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第7题

已确认参加面试却在面试当天临时弃考的，进入体检、考察、聘用公示等环节后提出放弃的，2年内不得报考事业单位公开招聘5分（）

是

否

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第8题

医疗机构同意医师多点执业后，应当及时根据实际合理规定医师岗位职责，完善考核、奖励、处分、竞聘上岗等的具体管理办法，因医师多点执业可影响其职称晋升、学术地位等（）

是

否

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第9题

事业单位聘用合同按期限可分为（)。

A、3年(含)以下期限的合同为短期合同

B、3年(不含)以上期限的合同为中期合同

C、至工作人员退休的合同为长期合同

D、以完成一定工作为期限的合同为项目合同

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第10题

根据《中华人民共和国大气污染防治法》，企业事业单位和其他生产经营者应当采取有效措施，防止、减少大气污染，对所造成的损害给予批评教育（)

是

否

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第11题

事业单位聘用合同按期限分为短期合同、中期合同、长期合同、项目合同四种类型，其中长期合同是指（)的合同。
A、5年(含)以上期限
B、8年(含)以上期限
C、10年(含)以上期限
D、至工作人员退休

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