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以下内容哪一项不属于我行《员工行为禁令》的内容?()
[单选]

以下内容哪一项不属于我行《员工行为禁令》的内容?()

A、严禁不当揽存行为严禁要求企业以提供存款或将部分贷款资金转为存款作为发放贷款的条件

B、严禁出租、出借本人或配偶、父母、子女的账户或为出租、出借账户提供方便

C、严禁员工与客户及同本行有关系的机构或个人之间非正常资金往来

D、严禁保存客户资料及交易信息档案在受雇期间及离职后可以适当透露客户资料及交易信息

暂无答案
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第1题
以下哪一项不属于FOB()

A、食品成本

B、成品和半成品损耗

C、调味品

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第2题
以下哪一项不属于绩效考核的目的()

A、让员工清晰岗位职责

B、挑战业绩的极限

C、提高员工胜任能力

D、完成公司、部门、个人的月度、季度、年度目标

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第3题
以下哪一项不是“有效教练()

A、假设其无辜

B、询问对自己的回馈

C、在其他伙伴面前教练员工

D、描述行为而不是个性

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第4题
以下哪一项不属于值班中的程序()

A、是否按照正确的程序教练员工

B、是否给予了正面认知和回馈

C、经常与顾客交流

D、是否完成了值班前检查表

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第5题
以下哪一项类型是在陈述-行为()

A、你做得很好

B、你在拖净大堂地面时遵循了相关程序

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第6题
员工行为触犯《中国邮政储蓄银行员工行为十条禁令》的,给予()。

A、调离岗位

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D、罚款教育

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第7题
员工一旦触犯《中国邮政储蓄银行员工行为十条禁令》,直接给予记过处分,并调离本工作岗位。()

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第8题
以下哪一项不属于值班后的程序()

A、是否达成了目标

B、是否按照期望为下个班次做好了餐厅准备工作(人员、设备和产品)

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D、感谢员工在值班期间做出的贡献

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第9题
举报他人违反安全禁令标准行为的员工,一经核实对举报人奖励300元()

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第10题
以下哪一项不是”发展员工和经理“的期望行为()

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第11题
员工一旦违《兴业银行员工行为十三条禁令》第1至8条,应按照本行责任追究相关管理办法规定的流程,原则上采取开除、解除劳动合同、辞退或责令辞职的问责措施()

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