有效的沟通，要做到每月与下属进行2-3次的座谈；要多用陈述、疑问句，少用反问句；真诚直率地表达自己心里的感受，不拐弯抹角，不背后捅刀；不捏造事实，不说假话，不编谎言（）

集团每年1-2次、二级单位每季度1次、经理部每月对试点项目实施情况进行考核评价，出具考核评价结果，形成有效的反馈机制（）

慢性充血性心力衰竭患者的康复护理措施哪项错误（)。
A.病人能有效进行气体交换
B.每天协助病人进行腿部运动2-3次，防止发生血栓性静脉炎
C.密切监测生命体征：在病人活动之前.期间.之后若脉搏速率每分钟增加20次以上表示该项活动对病人而言太剧烈。
D.活动的安排不需要由间隔性
E.每日称体重

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

李彦很善于与下属进行沟通，在分配工作时会尽量照顾到个人的能力、兴趣和爱好并且对下属完全信任。根据李彦的行为特点，他属于（)领导。
A、专制型
B、放任型
C、民主型
D、权威型

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对管理者来说和下属有效的沟通必须遵循的原则不包括（)。
A、找到共同的利益基础
B、以诚待人
C、推卸责任
D、要尊重所有的人

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日常应注意开窗通风，保持室内空气流通，每日通风2-3次，每次有效通风时间钟即可（）

与抑郁的患者如何进行有效的沟通？

环境负责人每周对项目重点区域进行全覆盖检查，每月与供方管理人员开展现场联合检查，就现场问题进行沟通、商榷，有记录（）

长期卧床的病人应每日进行2-3次的口腔护理（）

巡栏工作可以一周进行2-3次（）

一周进行（)次锻炼可使心肺达到最大适应水平.

与领导沟通时要做到表达清晰有条理，说明问题有事实依据（）