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[判断]
绩效考核:护理部对科护士长进行考核,科护士长对护士长进行考核,护士长对护士进行考核,考评结果与绩效分配、评先、评优挂钩()
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A、应立即通知值班医生
B、立即备好抢救物品及药品, 采取必要的抢救措施,如吸氧、吸痰、建立静脉通道等
C、积极配合医生进行抢救
D、通知患者家属及其单位领导
E、某些重大抢救或重要人物抢救,及时报告护长、护理部、医务科(夜间及节假日报行政总值、护士长总值班)
A、教育护士负责科室护理人员在职教育以及护理实习生带教安排与落实,同时按护理部安排,兼职全院护士共性培训及考核
B、片区护长及病区护长要支持教育护士的工作,提供个人发展空间,每年适当的专科以及教育方面的外出学习机会
C、每年定时提交当年的教育计划以及年度教育总结
D、病区护士长应安排教育护士每周至少1天以上的教育班,予进行科室层面的教育工作开展
E、每半年片区教育护士及病区教育护士向护理部汇报工作情况,护理部对其进行评价考核,每年进行一次经验交流