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[单选]

《杰出绩效评判标准》有关结果的类目是（）。

A、测量分析与改进

B、过程治理

C、资源

D、经营结果

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第1题

《杰出绩效评判标准》国家标准的国标编号是（）。

A、19580

B、19579

C、19579

D、19580

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第2题

《杰出绩效评判标准实施指南》国家标准（）。

A、规定了组织杰出绩效的评判要求

B、规定了质量奖的申报评判要求

C、为组织追求杰出绩效提供了实施指南

D、为企业提供了追求杰出绩效的途径

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第3题

杰出绩效评判标准对“过程”的评判，应按（）四个要素评判组织的过程成熟程度。

A、方法—展开—学习—整合

B、方法—学习—展开—整合

C、方法—展开—整合—学习

D、整合—展开—学习—方法

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第4题

（）是当今世界最先进、最有阻碍力和代表性的杰出绩效评判准。

A、日本戴明奖评审准

B、美国波多里奇国家质量奖评审准

C、欧洲质量奖评审准

D、9000质量治理体系标准

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第5题

用于指导组织进行自我评判的标准是（）。

A、19580《杰出绩效评判准》

B、9001《质量治理体系要求》

C、19579《杰出绩效评判准那么实施指南》

D、19004《质量治理体系业绩改进指南》

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第6题

2015标准中，绩效是可测量的结果，必须是定量的（）

是

否

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第7题

绩效达成超出期望，达到最高或杰出绩效要求，应给予高度奖励（）

是

否

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第8题

()是在特定时间用特定指标表示期望结果的一种明确状态，成为项目绩效评价的标准。

A、项目评价时间

B、项目绩效目标

C、项目绩效准则

D、项目绩效报告

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第9题

数字化管理能正确评判企业技术、质量、财务、营销、服务、人力等绩效（）

是

否

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第10题

因医嘱查对、执行制度落实不到位引起医疗纠纷的，按《柳州市人民医院医疗投诉（纠纷）事件绩效管理办法》及《柳州市人民医院护理服务类投诉（纠纷）管理规定》进行处理。第十六条由于护士长未认真履行监管指导职责、护士个人未按要求落实医嘱查对、执行制度导致护理缺陷的，按《柳州市人民医院护理缺陷分类、评定标准及相关处理规定》进行评判，判定为护理缺点及护理差错的，《柳州市人民医院护理质量管理及持续改进实施方案》的规定扣分落实到科室、护士长及护士个人绩效考核。造成医疗事故，按《医疗事故处理条例》对负有责任的主管人员和其他直接责任人员给予相应的处分，构成犯罪的，追究刑事责任（）A．正确B．错误

是

否

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第11题

“过程”类目与“结果”类目关系框图显示了过程类目与结果类目的评分项之间较为直接的对应关系，其中过程类目中“领导”对应的结果类目是()。

A、顾客与市场的结果

B、资源结果

C、过程的有效性结果

D、组织的治理和社会责任结果

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