题目内容 (请给出正确答案)
最高管理者应对建立、实施、保持和持续改进能源管理体系作出承诺,并通过以下活动提供证据。以下哪个不属于承诺范围()。A执行适用的法律法规、标准及其他要求并在组织内贯彻实施
[不定向]

最高管理者应对建立、实施、保持和持续改进能源管理体系作出承诺,并通过以下活动提供证据。以下哪个不属于承诺范围()。
A执行适用的法律法规、标准及其他要求并在组织内贯彻实施

A、制定和实施能源方针和目标,并作为组织的发展方向和战略目标的组成部分

B、确保配备能源管理体系所需的适宜资源

C、进行内部审核

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第1题
最高管理者应做出的承诺有()。

A、建立质量管理体系

B、实施质量管理体系

C、持续改进质量管理体系的有效性

D、持续改进质量管理体系的时效性

E、持续改进质量管理体系的整体性

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第2题
组织可通过()来实施质量管理,质量管理的中心任务是建立、实施和保持一个有效的质量管理体系并持续改进其有效性。

A、企业最高领导者

B、企业各职能部门

C、全体员工

D、质量管理体系

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第3题
《质量管理体系要求》规定:最高管理者应通过以下哪些活动,对其建立、实施质量管理体系并持续改进其有效性的承诺需要提供的证据有()。

A、向组织传达满足顾客和法律法规要求的重要性

B、制定质量方针

C、确保质量目标的制定

D、进行管理评审

E、确保资源的获得

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第4题
依据ISO14001∶2015标准,组织应()环境管理体系所需的资源。

A、确定并提供

B、建立、实施、保持和持续改进

C、确定并提供建立、实施、保持和持续改进

D、提供并建立、实施、保持并持续改进

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第5题
质量负责人的作用和责任是在最高管理者的领导下,保证管理体系得到实施和遵循,保持管理体系持续有效运行。 ()

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第6题
组织应确定并提供所需的资源,以建立,实施,保持和持续改进质量管理体系()

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第7题
依据ISO9001:2015标准,最高管理者应制定、实施和保持质量方针,质量方针应为建立质量目标提供框架()

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第8题
组织应确定和提供建立、实施、保持、更新和持续改进食品安全管理体系所需的资源()

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第9题
以下关于企业内部的行为规范的建立和执行,说法正确的是()。

A、广泛听取员工意见,建立持续改进机制

B、由正式文件予以发布

C、通过各级管理者或被授权者观测员工行为,实施有效监控和缺陷纠正

D、细化有关安全生产的各项规章制度和操作程序

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第10题
()负责建立、实施并保持质量管理体系,报告质量管理体系的运行情况和改进需求,提高员工满足法规和顾客要求的意识。
A、法人代表
B、管理者代表
C、业务代表
D、质量代表

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第11题
职业健康安全管理体系组织应根据本文件的要求建立、实施、保持和持续改进职业健康安全管理体系,包括所需的过程及其相互作用()

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