题目内容 (请给出正确答案)
[多选]

绩效计划是企业开展绩效评价工作的行动方案,包括()等一系列管理活动

A、构建指标体系

B、分配指标权重

C、确定绩效目标值

D、选择计分方法和评价周期

E、拟定绩效责任书

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第1题
为使绩效工作可以更好地开展,绩效辅导衔接的是绩效计划和()。

A、绩效改进

B、绩效实施

C、绩效评价

D、绩效反馈

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第2题
​绩效督察考评是在原督察工作之上的创新和发展,在绩效管理各环节展现出()特点

A、绩效计划

B、绩效监控

C、绩效评价

D、结果应用

E、结果反思

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第3题
下列关于国家基本公共卫生服务项目绩效评价相关内容描述正确的是:()。

A、各地均应当建立将评价结果与补助经费挂钩的奖惩机制

B、各县(区)可以按照指标体系进行重点抽查评价并确保评价质量

C、项目绩效评价工作应该以汇报、台账为主

D、对参与现场评价的专家队伍应组织开展评价前培训工作

E、项目绩效程序、内容、标准以及评价结果应以适当形式公布

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第4题
下列关于国家基本公共卫生服务项目绩效评价相关内容描述正确的是:()。

A、对参与现场评价的专家队伍应组织开展评价前培训工作

B、国家项目绩效评价工作是由国家项目资金监管服务中心组织实施

C、各地均应当建立将评价结果与补助经费挂钩的奖惩机制

D、项目绩效程序、内容、标准以及评价结果应以适当形式公布

E、各市、县(区)可按照指标体系进行重点抽查评价并确保评价质量

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第5题
应急预案是指针对可能发生的重大事故或灾害,为保证迅速、有序、有效地开展应急救援行动、降低事故损失而预先制定的有关计划或方案()

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第6题
应急预案又称应急计划,是针对可能出现的重大事故件或灾害,为保证迅速、有序、有效地开展应急与救援行动、降低事故损失而预先制定的有关计划或方案。()

正确

错误

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第7题
PPP项目绩效管理是指在PPP项目全生命周期开展的()及结果应用等项目管理活动。

A、绩效目标

B、指标管理

C、绩效监控

D、绩效评价

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第8题
绩效管理是绩效计划、绩效实施、绩效考核、()四个环节的依此循环。

A、绩效评价

B、绩效预期

C、绩效改进

D、绩效反馈

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第9题
绩效管理是绩效计划、绩效实施、绩效考核、、()四个环节的依此循坏。

A、绩效评价

B、绩效预期

C、绩效改进

D、绩效反馈

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第10题
员工绩效管理是一个持续的循环过程,不包括()管理环节。

A、绩效反馈

B、绩效评价

C、绩效计划

D、绩效面谈

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第11题
在绩效经管体系中,首要环节是()。

A、绩效计划

B、绩效评价

C、绩效评估

D、绩效指标

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