题目内容
（请给出正确答案）
A、上下班钉钉人脸打卡共2次
B、忘打卡扣罚50元/次，每月有2次钉钉补卡机会， 需在3天内提交
C、次月可以在钉钉发起上月补卡、请假、加班、调休等考勤申请
D、请假、出差、外出者，应提前钉钉申请报主管审批
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A、上下班时间：夏（6-9月）8:30/18:00
B、上下班时间：冬（10-5月）8:30/17:30
C、具备打卡条件的上下班必须打考勤卡（打卡机或信鸿）
D、请假、出差等要提前走网上审批流程
A、软工系统人员需每周五下班前（周末加班人员，周末提报）
B、每周OMS异常考勤流程处理闭环
C、使用OMS上下班打卡人员需要报备
D、每日下午17点前I KNOW健康打卡
A、公司实行指纹打卡，每天两次，即上下班时间都需要打卡
B、行政人员安排打卡机的指纹录入，建议新员工记住自己的考勤号，方便日后考勤查询
C、如打卡失败，须及时（最迟次日）告知行政人员未打卡原因，并登录OA考勤系统进行漏打卡申请
D、如临近月底忘记打卡，可以先告知行政人员，然后下个月再补回漏打卡申请
E、所有考勤相关的申请都需要当月提交申请，外出、出差如不及时提交申请，按事假处理
A、利真助手无显示轨迹或中断轨迹的，做旷工处理
B、上下班如有未打卡，除有正当理由经部门/机构负责人证明，并经行政人事部核准外，视为事假处理
C、无故旷工者不计发当日工资，并扣除双倍日工资作为处罚
D、抽查出勤情况时发现员工不在岗，而部门/机构负责人又不知其去向的，按事假一天处理
E、考勤打卡-上班时，个人头像与工作场所合一拍照，要体现LOGO
A、帜亲人员绑定门店必须是10家
B、帜亲人员上下班需打卡，与考勤相关
C、帜亲人员每天需要分享企业内容，不少于3条
D、帜亲人员绑定的门店销量和帜亲人员绩效工资挂钩
A、公司所有人员考勤均实行电子考勤制度
B、每天上、下班时在指定的考勤机上分别考勤一次，当天上下班记录均有者，按一天计；当天上下班只有一条记录者，按半天计
C、因非主观原因未能考勤的应及时填写《未打卡说明单》并交至所在部门，以此作为考勤的依据，无考勤记录且没有《未打卡说明单》的按缺勤处理
D、凡出现上下班不按时打卡、使用《未打卡说明单》抵消打卡记录的情况将给予当事人5元/次的处罚
A、考勤机故障须在7天内修复完好或申购新机到位
B、员工需自行考勤打卡，不能代人考勤或弄虚作假
C、正常出勤或因工作需要外出的、上下班未打卡但能提供证明的，按漏打卡处理
D、代他人考勤的，每次处罚代他人考勤人员200元
A、周一至周五，每天8小时，弹性半小时上下班
B、钉钉是公司唯一的考勤与休假管理系统
C、Onsite员工遵循客户方工作时间
D、以上都可以
A、每天第一个班次开始时间前三小时可记录上班考勤
B、每天班次开始前一小时可记录上班考勤
C、每天最后一个班次开始时间后三小时可记录离岗考勤
D、每天班次结束后八小时内可记录离岗考勤
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