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现场工人存在未经安全教育或交底即上岗(50%以上人员)判定为触碰安全红线()

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第1题
关于安全管理中触碰红线说法正确的是()

A、已制定针对性的应急预案

B、现场工人存在未经安全教育即上岗

C、电焊工小刘、小严,架子工小董、小王等10人特种证书过期1周仍上岗

D、施工现场实行全封闭管理,设置门禁系统

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第2题
抽查3位特种作业人员,无证上岗或证件逾期人数≥2人即触碰安全红线()

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第3题
日常安全检查流于形式判定为触碰安全红线()

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第4题
未制定针对性的应急预案,并实施演练判定为触碰安全红线()

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第5题
下列不属于集团十条安全生产红线的是()

A、项目安全责任制度未建立

B、临时用电一闸两机

C、现场工友普遍存在未经安全教育即上岗

D、施工电梯、塔吊等垂直运输机械安拆前缺专项方案

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第6题
对触碰Ⅱ类安全红线的人员,给予离岗检查、停职1个月及以上处理()

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第7题
对触碰Ⅱ类安全红线的人员,给予离岗检查、停职3个月及以上处理()

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第8题
如果在工地施工区域发现任何一名作业工人无安全技术交底记录、安全技术交底记录虚假或安全技术交底内容与实际作业条件严重不符等情形,即可认定为违反哪项零容忍()

A、危大工程未按要求组织安全验收

B、工人未经入场安全教育

C、工人未经安全技术交底

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第9题
国家电网有限公司提出五条停工红线,指出不属于五条红线内容()。

A、施工单位“以包代管”,分包人员自行作业,现场业主、施工、监理三个项目部管理严重缺位

B、施工方案编审批不认真,存在重大错误,或施工方案、作业票、安全措施交底流于形式,一线班组骨干人员对技术要点和安全注意事项不了解,按习惯野蛮施工

C、对输变电工程没有按规定进行安全检查、量化考核

D、现场施工装备及工器具没有进行作业前检查、未定期试验检测,存在较大缺陷和重大安全隐患

E、特种作业人员未经系统培训,未持证或持假证作业

F、各级质量验收未认真开展,验收资料弄虚作假,未组织开展中间验收即转序。

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第10题
有下列行为判定为触犯公司安全质量红线()

A、安全生产操作弄虚作假

B、未经安全质量培训、考试合格并取得授权上岗作业

C、隐瞒不报生产安全事故和重大事件

D、编制、擅自更改文件或记录

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