OKR操作每个被考核者的目标不超过5个，目标多了方向不清晰，重点不明确（）

是

否

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第1题

关于目标分解的流程，以下说法不正确的是（）

A、公司整体目标不超过5个

B、OKR考核法仅适用于生产型企业

C、各关键人才针对关键目标提出关键事项

D、董事会提出关键目标

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第2题

尿液中有少数白细胞存在,离心尿每个高倍镜视野不超过（），如果尿中含有大量白细胞则视为异常

A、2个

B、3个

C、4个

D、5个

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第3题

某技术部门招工需经过四项考核，设能够通过第一、二、三、四项考核的概率分别为0.6, 0.8, 0.9 和0.65,各项考核是独立的。每个应招者都要经过全部四项考核，只要有一项不通过即被淘汰。求：（1) 这项招工的淘汰率; （2) 通过一、三项考核但是仍被淘汰的概率; （3) 假设考核按顺序进行，被考核人员一旦经某项考核不合格即被淘汰（不再参加后面的考核)，求这种情况下的淘汰率。

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第4题

下列有关淋巴按摩胸腹部的操作，说法错误的是（)。

A、先分推腹部，再推抹胸部

B、先推抹胸部，再分推腹部

C、被按摩者取仰卧位

D、每个步骤反复操作5～8次

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第5题

员工在考核期内休病/产/工伤等长假超过60天者，不参加考核（）

是

否

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第6题

小陈是骨科病房护士长，针对科室护士基础护理质量差现象作出以下规定：1周内，病房所有护士基础护理操作考核达90分以上，年资低的护士提前半小时上班完成基础护理工作，如果在不定期检查中发现未提前上班者，扣除当月奖金的10%以示惩罚。1周内，“病房所有护士基础护理操作考核达90分以上”是管理要素中的（)
A.管理主体
B.管理客体
C.管理目标
D.管理方法
E.管理手段

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第7题

专家作为绩效考核主体的缺点有（)。

A、可能引不起上级的重视

B、成本高

C、专家对被考核者的专业可能不了解

D、可能缺乏考评的技能

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第8题

下列有关淋巴按摩上肢后侧的操作，说法错误的是（)。

A、被按摩者取俯卧位

B、每个步骤反复操作5～8次