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[判断]

新聘特种作业人员，在正式上岗前，依照公司的培训制度要求进行相关岗位的三级安全教育，考核合格后方可上岗（）

是

否

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第1题

《建筑施工特种作业人员管理规定》规定，用人单位对于首次取得执业资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于1个月的实习操作。（)

是

否

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第2题

关于从事建筑施工特种作业要求，下列说法错误的是（)

A、持有资格证书的人员，应当受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位(以下简称用人单位)，方可从事相应的特种作业

B、用人单位对于首次取得资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于2个月的实习操作

C、公路工程施工特种作业人员应当参加年度安全教育培训或者继续教育，每年不得少于24小时

D、在施工中发生危及人身安全的紧急情况时，特种作业人员有权立即停止作业或者撤离危险区域，并向施工现场专职安全生产管理人员和项目负责人报告

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第3题

对用人单位的要求，用人单位对于首次取得建筑施工特种作业资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于（)的实习操作。
A.1个月
B.2个月
C.3个月

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第4题

特种作业人员在公司经过新员工培训、岗前培训和岗前操作就能上岗操作（）

是

否

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第5题

电气化区段的新职人员正式上岗前要进行电气化铁路安全知识的培训和考试。（)

是

否

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第6题

特种作业人员必须取得（)才具备上岗作业资质，但上岗前必须接受三级安全教育，考试合格后方可上岗。
A、技术资格证书
B、操作资格证书
C、安全资格证书
D、入场资格证书

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第7题

对于首次上岗的施工作业人员，施工单位和或者劳务分包单位应当在其正式上岗前安排不少于六个月的实习操作（）

是

否

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第8题

特种作业人员在参加岗前培训后，不管是否取得合格资质证书，都可以上岗作业（）

是

否

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第9题

根据《上海市建设工程质量和安全管理条例》的规定，对于首次上岗的施工作业人员，施工单位或者劳务分包单位应当在其正式上岗前安排不少于60天的实习操作（）

是

否

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第10题

是

否

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第11题

是

否

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