题目内容 (请给出正确答案)
[主观]

不符合马斯洛的人类基本需要层次理论的内容是()。

A、人类的基本需要包括从低到高的五个层次

B、低层次的需要相对满足后就将向高一层次的需要发展

C、愈到高层的需要,得到满足的百分比愈少

D、五个层次满足的顺序是完全固定不变的

E、人类基本需要被满足的程度与健康程度成正比

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第1题
首次提出“在正式组织中存在着非正式组织”观点的是()
A.泰勒的科学管理理论
B.法约尔的管理过程理论
C.梅奥的人际关系学说
D.马斯洛的人类需要层次理论
E.以上均不是

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第2题
马斯洛需求层次理论的主要观点有()。

A、人类需求从低到高按层次分为生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求

B、同一时期,一个人可能有几种需求

C、一个人在每一时期总有一种需要占支配地位,对行为起决定作用

D、一个人低层次的需求会因为更高层次需要的发展而逐渐消失

E、一个人各层次的需求相互依赖和重叠

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第3题
下列说法错误的是()

A、佛洛伊德理论认为人格的差异在于人们对待基本趋力方式的不同

B、佛洛伊德理论的核心是强调自我实现的驱力

C、霍尼等认为个体追求自我实现的动机会驱动个体一直向积极的方向发展和变化

D、马斯洛将自我实现置于需要层次结构的顶点

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第4题
扩展完善后的马斯洛需要层次理论将人的需要划分为()个层次。

A、五

B、七

C、九

D、十

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第5题
有良好的人际关系,属于马斯洛需要层次理论中的哪一个层次()

A、生理需要

B、安全需要

C、爱与归属需要

D、尊重需要

E、自我实现的需要

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第6题
不属于马斯洛关于人的五个层次基本需要的是()

A、生理的需要

B、心理的需要

C、 安全的需要

D、尊重

E、自我实现的需要

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第7题
在马斯洛需求层次理论中,位于金字塔结构第3层的是()需求。
A、安全
B、社会交往
C、受尊重
D、自我实现

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第8题
认为人一般生来厌恶工作,只要有可能就想逃避工作的理论是()。
A、X理论
D、Y理论
C、马斯洛的需求层次论
D、超Y理论

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第9题
马斯洛提出人的需要可分为五个层次,其中包括()。

A、生理需要

B、安全需要

C、社交需要

D、尊重需要

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第10题
马斯洛需求层次包括()。

A、生理需求

B、物质需求

C、爱和归属感的需求

D、尊重别人的需要

E、自我实现的需要

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第11题
马斯洛的需要层次说认为生理的需要是具有种族和自我保存的意义。()

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