是
否
A、领导者/决策者
B、计划者/分析师
C、组织者/合作者
D、控制者/评价者
A、营运能力
B、偿债能力
C、盈利能力
D、发展能力
A、人是“复杂人”而不是“经济人”
B、工人的满意感等心理需要的满足才是提高工作效率的基础,工作方法、工作条件等只是第二位的因素
C、非正式群体有着自己的规范和维持规范的方法,对成员的影响远较正式群体为大
D、企业需要人际关系型的领导者
E、保健因素无法起到激励员工努力工作的作用
A、现代计算机
B、通信技术
C、决策分析方法
D、成本核算
A、有具体的成立日期
B、成员之间是平等的
C、领导者是企业管理层指定的
D、领导者的权利具有较强的个性色彩
E、无统一的计划和固定程序