科室培训计划是规范化培训的依据，应包括培训对象人数（包括专硕并轨研究生）、床位分配、带教医师分配、培训内容与标准、教学活动安排、日常考核、出科考核等内容（）

第1题

入科教育内容应包括轮转科室概况、中医住培管理架构、病区分布、培训标准与要求、学科特色与优势、轮转方式及考核、专科病史采集、专科体格检查、专科辅助检查判读及中医病历文书书写要求（）

是

否

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第2题

在住院规培的日常培训管理中，科室主任为第一责任人，负责中医住培全面工作；教学主任在科室主任领导下负责组织开展教学活动；教学秘书负责协调与日常管理（）

是

否

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第3题

培堋项目的全部过程，按时间顺序应包含：需求确认、()、教学设计、实施培训、堵训反馈五个部分。

A、需求计划

B、需求分析

C、教师聘任

D、培训计划

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第4题

依据《电力生产安全工作规定》(华电国际生〔2013〕914号)，安全教育培训计划应明确___、效果评价方法等。

A、培训对象

B、培训内容和要求

C、培训方式

D、完成时间

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第5题

初级美容师培训时，应注意示范动作的规范化和标准化。（)

是

否

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第6题

由各科室组织每季度至少2次的科级应急培训与演练工作。培训内容包括应急法律法规、科室预案、应急处置技能和应急避险知识（）

是

否

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第7题

危险废物规范化管理实施要求中，对各相关人员的培训至少保证1年1次，新招收人员上岗前应进行相关培训（）

是

否

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第8题

编制培训计划应包括()

A、选择培训教师、确定考核方案

B、确认培训方式、确定受训人员

C、选择培训教师、费用核定与控制

D、确定培训内容、确定培训时间

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第9题

商业银行应制定并执行以风险为成本的合规管理计划，包括()。

A、合规测试

B、合规培训

C、合规风险评估

D、特定政策和程序的实施和评价

E、投诉处理

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第10题

合规风险管理体系应包括()要素。

A、合规政策

B、合规管理部门的组织结构和资源

C、合规风险管理计划

D、合规风险识别和管理流程

E、合规培训与教育制度

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第11题

培训计划的拟定包括：调查研究和培训计划的拟定。其中调查研究的内容包括本单位的发展目标和发展状况、服务对象及本单位墓地管理员的状况。（)

是

否

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