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[主观]

要切实做好识人用人的工作,把()作为衡量人才的根本标准,作为发现和识别人才的根本途径。

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第1题
经济增长论把()作为衡量一个国家经济社会是否进步的最重要的指标。

A、生态环境保持率

B、人的自然发展度

C、资源综合利用率

D、国内生产总值

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第2题
各行社要按照“展业三原则”,切实做好对客户的尽职审查,了解客户及其交易目的和交易性质,了解客户的实际控制人和交易的实际收益人。()

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第3题
《关进一步加强重大水利工程建设项目安全生产工作的通知》中要求,要切实做好讯期重大水利建设项目施工安全生产各项工作,各水利工程建设项目法人要加强与工程所在地()的联系,加强信息发布和险情通报。
A.行政管理部门
B.安全生产监督管理部门
C.防汛部门
D.工商管理部门

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第4题
下列对施工质量事故处理的基本要求说法正确的是()

A、消除造成事故的原因,注意综合治理,防止事故再次发生

B、正确确定技术处理的范围和正确选择处理的时间和方法

C、要严格按照制度进行质量检查和验收

D、切实做好事故处理的检查验收工作,认真落实防范措施

E、确保事故处理期间的安全

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第5题
信号把钩接班时要检查斜巷内是否有()。

A、行车障碍

B、漏水

C、人工作

D、水沟失修

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第6题
提高商业银行人员素质是加强商业银行内部控制的根本所在,其措施包括()。

A、加强对“人”的管理

B、把“以人为本”的思想作为企业文化的一个重要方面贯穿于经营管理的始终

C、干部选拔以及重要岗位人员的配备,要注重德、能、勤、绩

D、加强岗前和在职行员多层次、多方位的培训

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第7题
关于政治纪律和政治规矩的表述,错误的有()

A、纪律是党的生命,要严明党的政治纪律和政治规矩

B、把纪律建设作为治本之策,摆在更加重要地位

C、纪律囊括所有规矩

D、守规矩是底线,守纪律靠自觉

E、政治规矩是我们党在长期实践中形成的政治规则、组织约束、优良传统和工作习惯

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第8题
下列说法中,正确的是()。

A、战略分析中很有必要考察企业的业绩,特别是短期业绩

B、业绩衡量是基于企业财务信息

C、内部管理指标是从外部获取企业内部信息的一种方式

D、企业是为股东盈利的,因而应该把毛利率作为企业业绩的指标

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第9题
全行各级党委要抓好干部选拔任用工作的(),完善事前报告、事中督查、事后评议、离任检查、违规失责追究的监督链条,坚决防止用人失察、徇私舞弊。
A.重点监督
B.全程监督
C.部分监督
D.事前监督

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第10题
衡量一个人能否把工作做出色,能否取得成功的一个重要标准就是能否为客户()。
A.提供创新的品牌
B.提供最新生产日期的车辆
C.提供最满意的服务
D.提供维修服务

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