题目内容
(请给出正确答案)
[单选]
邀请在某领域的一些专家或有经验的管理人员采用问卷调查的形式对企业未来人力资源需求量进行分析、评估和预测,并最终达成一致意见的方法的这种方法是()。
A、德尔菲法
B、转换比率法
C、回归分析法
D、经验预测法
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A、德尔菲法
B、转换比率法
C、回归分析法
D、经验预测法
A、专家可以是来自基层的管理人员或有经验的员工,也可以是中高层管理者
B、以匿名问卷的形式请专家以书面形式作出回答
C、专家对问题的回答要求精确,且要说明原因
D、预测的准确度相对较高
E、专家只能来自企业外部
A、协同工作、先进制造技术
B、协同工作、专家顾问系统
C、多设计专业、人工智能技术
D、多个设计人、项目创新要求
A、按产品型号预测
B、按销售网络预测
C、经验加专家估计
D、按照渠道通路预测
A、某甲,由投标人从省人民政府有关部门提供的专家名册的专家中确定
B、某乙,现任某公司法定代表人,该公司常年为某投标人提供建筑材料
C、某丙,从事招标工程项目领域工作满10年并具有高级职称
D、某丁,在开标后,中标结果确定前将自己担任评标委员会成员的事告诉了某投标人
A、学生将其毕业设计在答辩前送交图书馆供公众阅览,但一直无人阅览
B、一个大型技术项目研制开发过程中,有上千人参与,除了主要技术人员外,大多数只是一些辅助人员,但参与该项目的所有人都对这一技术了如指掌
C、研究所的一项研究成果面世之前,专门召开了一次专家咨询会,但未要求各位专家保密
D、某教授将一项自己的发明创造的内容在课堂教学中向学生进行了讲授