题目内容（请给出正确答案）

[单选]

装维人员标签不包括()。

A、新入职

B、负能量激励标签

C、正能量激励标签

D、黑点人员

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第1题

以下关于黑点问题人员的描述，哪些是正确的（）

A、年度内第三次成为黑点问题人员，该问题人员立即脱产参加专门培训，合格后才可以重新上岗

B、年度内第二次成为黑点问题人员，该人员工号立即注销，由支撑中心重新安排人员

C、新进人员入职3个月内免责，多次督促仍不愿整改或明确因装维原因造成恶劣影响的，纳入考核

D、年度内第三次成为黑点问题人员，予以辞退，同时该人员两年内在全省区域内不得从事宽带装维工作

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第2题

铁路局危险货物运输、装载加固、超限超重货物运输、货装设备管理等安全关键岗位的新入职人员，原则上应为本科及以上学历，从事相关工作不少于（)，有站段工作经验。
A.1年
B.2年
C.3年
D.4年

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第3题

装维徐某某，2022年5月份入职，1星级，月度发生2起工单超时，1起测速不达标，共需扣多少积分（）

A、300分

B、500分

C、600分

D、3月内免责不扣

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第4题

新入职护士培训的内容不包括（）

A、基础理论

B、专业理论

C、临床实践能力

D、个人经验

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第5题

厅店或装维人员在添加用户企业微信后需要对用户备注标签，分类保存（）

是

否

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第6题

网格化3.0中对装维人员入格的工作要求()。

A、人员配置

B、合署办公

C、考核落实

D、强化培训

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第7题

装维人员以网格区域为基础全员入格，实现网格和装维小组一一对应，但网格对装维人员无管理考核权（）

是

否

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第8题

银行、支付机构开展金融消费者权益保护专题培训，培训对象应当全面覆盖（）

A、中高级管理人员、基层业务人员及新入职人员

B、中高级管理人员、前后台工作人员及新入职人员

C、董（理）事会人员、基层业务人员及新入职人员

D、中高级管理人员、基层业务人员及新转正人员

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第9题

维护管理部门和生产操作部门人员（包括代维人员）入职、离岗、岗位调换时要同步对相应账号、权限分配做分配、调整或回收。做到账号实名，禁止共用账号（）

是

否

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第10题

对参与自助柜员机外包环节的人员要严格入离职管理，入离职必须填报单位公函，入职附外包人员信息表和身份证复印件指定人员专夹保管备查。维保商工程师可以未经批准进行拷贝业务流水、升级测试等操作（）

是

否

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