员工2人以上共同违规违纪，需要给予处分的，根据各自应当承担的纪律责任，分别给予处分（）

根据《南航员工违纪违规处分管理规定》，二人以上共同违纪违规应当给予处分的，根据其所起的作用和应负的责任，一并给予处分（）

根据《职工处分规定》，二人及以上共同违规违纪应当给予处分的，根据各自应当承担的政纪责任，分别给予处分（）

根据《职工处分规定》，二人及以上共同违规违纪应当给予处分的，根据各自应当承担的政纪责任，分别给予处分（）

违规违纪员工的上两级主管领导疏于管理，对员工的违规违纪行为负有管理责任的，原则上应给予相应处分（）

根据《南航员工违纪违规处分管理规定》，一个违纪违规行为同时违反本规定两个以上条款的，依照处分较轻的条款定性处理（）

根据《南航员工违纪违规处分管理规定》，员工在首合同期内被处以记大过以上处分的，合同期满终止劳动合同或上岗合同（）

《上汽大众员工违纪违规处理条例》中第5.4.15.4条规定，因违反道路交通法律法规，被行政拘留的，给予记过处分；被判处拘役缓期执行的，给予记大过处分；被判处有期徒刑缓期执行的，给予留用察看处分。第5.4.15.5条规定，因触犯刑法被国家机关刑事拘留或逮捕的，解除劳动合同（）

有下列情形之一的，应当加重或从重处分：1.对于公司已三令五申、普遍宣传教育后仍违规的，加重处分。2.手段恶劣，包括但不限于：串通违规，胁迫他人违规，手段违法，加重处分。3.在2人以上的共同违规事件中起主要作用，从重处分（）

解除劳动合同处分，适用《南航员工违纪违规处分管理规定》中减轻处分的规则（）

根据《南航员工违纪违规处分管理规定》，员工受到处分的，其处分结果不与合同期管理挂钩（）

根据《南航员工违纪违规处分管理规定》，受到处分的员工，应当减发或者免发薪酬待遇（）