下列关于护理工作目标管理制度内容描述正确的是()
A、每年护士长对照年初的工作计划进行自我评价
B、护理部综合各科室的自我评价,做好全院护理工作总结
C、评价执行过程总的优点和成绩、缺点和错误,以利第二年制定新的目标
D、以上都对
A、每年护士长对照年初的工作计划进行自我评价
B、护理部综合各科室的自我评价,做好全院护理工作总结
C、评价执行过程总的优点和成绩、缺点和错误,以利第二年制定新的目标
D、以上都对
A、能够独立实施麻醉(主治医师以上)的医师才可以参加复苏室管理
B、复苏室护士应经相应的麻醉护理专业培训学习方可独立参加复苏室工作
C、复苏床位与手术台比例为不低于1:4
D、复苏床位与手术台比例为不低于1:3
A、规范班级的卫生保健工作的管理,形成一套符合实际、可操作性强的卫生保健管理制度
B、通过宣传栏,网站、微信等途径向家长宣传传染疾病的预防知识
C、每份制度确定了具体的工作要求和操作细则,如:正确洗手方法、健康饮水、常见病护理等内容,并逐步落实到位
D、有由保健医生有针对性地对家长开展传染病防控知识的专题讲座
A、培养和树立风险意识 、建立和健全风险管理体系
B、对风险进行识别、评估 、认真落实患者安全目标
C、规范重点时段管理(节假日工作安排、夜间、午间、交接班、工作繁忙或闲暇时、护士考试) 、规范教学安全管理制度
D、规范护理技术管理制度 、护理告知、签字制度
E、规范护理记录 、建立以制度为导向的非惩罚性制度
A、业务操作手册是在基金管理人确定相关业务前,对业务的性质、种类以及相关的管理规定和操作流程及要求进行明确的说明
B、内部控制大纲应当明确内控目标、内控原则、控制环境、内控措施等内容
C、基本管理制度应当至少包括风险控制、投资管理、基金会计、信息披露、监察稽核、信息技术管理、公司财务、资料档案管理、业绩评估考核和紧急应变等
D、部门规章是在基本管理制度的基础上,对各部门的主要职责、岗位设置、岗位责任、操作守则等的具体说明
A、只有将叙事护理的精神理念内化于心,才能真正实现叙事护理的目标
B、对于患者表述错误的地方,应打断患者并马上纠正
C、叙事护理干预的时长不能调整
A、目标消费群体就是指购买某项服务的所有消费者
B、企业几乎不可能满足所有人的期望,因此首先应该有效地选择一个恰当的目标消费群体
C、当目标消费群体有多种期望时,企业要不计任何代价地满足这些期望
D、一个目标消费群体对服务的期望只有一种,所以企业不必浪费精力设计不同的服务内容
A、提升用户的活跃度
B、提高内容的生产质量
C、提高用户的贡献度
D、提高用户的忠诚度
A、高质量的投资估算可以引导前期费中设计服务内容的分工及规划工作
B、高质量的投资估算可以引导建筑工程费内容的合约规划工作
C、高质量的投资估算可以确定材料价格
D、高质量的投资估算确立了投资估算即为目标成本的控制目标
E、高质量的投资估算可以为建设单位建设资金的合理使用提供参考数据