题目内容 (请给出正确答案)
[主观]

首先提出人际关系理论的管理学家是()

A.泰勒

B.法约尔

C.韦伯

D.麦格雷戈

E.梅奥

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第1题
率先对科层制组织理论进行系统阐述的古典管理学家是()。

A、泰勒

B、法约尔

C、马克斯·韦伯

D、彼得·德鲁克

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第2题
被尊称为“现代管理理论之父”的管理学家是()。

A、弗雷德里克·温斯洛·泰勒

B、彼得·德鲁克

C、马克斯·韦伯

D、切斯特·巴纳德

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第3题
提出非正式组织的作用的管理理论是()
A.科学管理理论
B.管理过程理论
C.人际关系理论
D.行政组织理论
E.X-Y理论

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第4题

被尊称为“科学管理之父”的管理学家是()。

A、弗雷德里克·温斯洛·泰勒

B、彼得·德鲁克

C、马克斯·韦伯

D、切斯特·巴纳德

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第5题
下列被称为“科学管理之父”的管理学家是()
A.泰勒
B.法约尔
C.韦伯
D.梅奥
E.麦格雷戈

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第6题
下列被称为“现代经营之父“的管理学家是()
A.泰勒
B.法约尔
C.韦伯
D.梅奥
E.麦格雷戈

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第7题
提出目标管理的学者是美国管理学家____。

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第8题
提出“有限理性”的管理学家是()。

A、马克斯·韦伯

B、彼得·德鲁克

C、赫伯特·西蒙

D、切斯特·巴纳德

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第9题
福特公司的流水生产线充分体现了哪一理论在实践中的应用()。

A、人际关系行为管理理论

B、科学管理理论

C、组织系统理论

D、Y理论

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第10题
提出组织是一个社会有机系统观点的管理学家是()。

A、彼得·圣吉

B、彼得·德鲁克

C、马克斯·韦伯

D、切斯特·巴纳德

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第11题
提出“满意决策”现时不是“最优决策”的管理学家是()。
A、马克斯·韦伯
B、彼得·德鲁克
C、赫伯特·西蒙
D、切斯特·巴纳德

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