题目内容（请给出正确答案）

[主观]

某单位的工资管理程序属于______________。
A.系统软件
B.工具软件
C.字表处理软件
D.应用软件
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

查看答案

更多“某单位的工资管理程序属于____________…”相关的问题

第1题

下列各项中，属于应用软件的是（）

A、学生成绩管理程序

B、系统软件

C、语言处理程序

D、数据库管理系统

点击查看答案

第2题

某校的工资管理管理程序属于()

A、系统程序

B、应用程序

C、工具软件

D、文字处理软件

点击查看答案

第3题

根据2010年四川省城镇职工月平均工资收入为2714元/月，某单位职工月平均工资收入为2000元/月，请问该单位属于我行()类代发工资单位。

A、一类

B、二类

C、三类

D、四类

点击查看答案

第4题

公民甲某2016年3月份取得工资4000元，按照公司年金缴纳办法，个人缴纳工资的5%，单位缴纳10%，甲某当月应纳个税()元。

A、20

B、15

C、35

D、10.2

点击查看答案

第5题

风险评估的工具包括()。

A、安全管理评价系统

B、系统建设评价系统

C、系统软件评估工具

D、安全机构管理评价系统

E、风险评估辅助工具

点击查看答案

第6题

公民甲某2011年3月份取得工资4000元，按照公司年金缴纳办法，个人缴纳工资的5%，单位缴纳10%。另外，单位通过保险公司办理其他补充养老保险，单位缴纳1000元，且办理到甲某个人保险账户。当月应纳个税()元。

A、200

B、215

C、285

D、345

点击查看答案

第7题

因单位减员增效，距离法定退休年龄尚有3年龄4个月的王某于2012年6月办理提前退休手续，当月领取工资5600元和一次性补偿款收入100000元。王某6月份应缴纳个人所得税()。

A、5905

B、105

C、145

D、5155

点击查看答案

第8题

中国公民刘某，2014 年8 月由一中方企业派往国内一外商投资企业工作，派遣单位和雇佣单位每月支付其工资3000 元和9000元，按派遣单位与个人签订的协议，刘某每月从外方取得的工资应向派遣单位缴纳2000元，则刘某2014年8月应当自行申报缴纳的个人所得税税额为多少元？

点击查看答案

第9题

因单位减员增效，距离法定退休年龄尚有3年零4个月的王某，于2014年10月办理了内部退养手续，当月领取工资4500元和一次性补偿收入60000元。王某10月份应缴纳个人所得税()。

A、5755元

B、5995元

C、5975元

D、6130元

点击查看答案

第10题

某外籍个人2011年3月3日来华，在华工作期间，境内企业每月支付工资20000元，境外单位支付工资折合人民币10000元，5月25日离开中国，另外5月份，该外籍个人从我国某外商投资企业取得股息所得10000元。则2011年5月份该外籍个人应向我国缴纳个人所得税额()元。

A、2594.89

B、2647.85

C、3319.48

D、3285.77

点击查看答案

第11题

下列有关风险控制与缓释流程的说法，有误的是()。

A、风险控制/缓释策略应与商业银行的整体战略目标保持一致

B、所采取的具体控制措施与缓释工具符合成本/收益要求

C、常用的事后控制方法有限额管理、风险定价和制定应急预案

D、能够发现风险管理中存在的问题，并重新完善风险管理程序

点击查看答案

搜题

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

某单位的工资管理程序属于______________。A.系统软件B.工具软件C.字表处理软件D.应用软件请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

某单位的工资管理程序属于______________。
A.系统软件
B.工具软件
C.字表处理软件
D.应用软件
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！