5S文化：引导员工注重细节、有规定按规定做事；营造出一种有良好改善氛围的文化（）

第1题

员工按规定着装，注重自己的仪容仪表，不属于5S管理（）

是

否

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第2题

与历史这种文化形态相比，文学更注重（)

A、细节

B、虚构

C、事实

D、理智

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第3题

5s最大功效是（）

A、消除无效劳动和损耗，降低成本

B、保持干净整洁、条理有序的现场环境，消除事故隐患，保障安全

C、引导员工养成良好的行为习惯

D、全选

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第4题

安全文化提出了规范的要求，对员工有强烈的感召力，能够引导员工的安全价值观念安全意识、生产操作行为符合规范的要求，使员工在各种情况下都按照规范行事。（)

是

否

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第5题

5S的最大功效是()。

A、消除无效劳动和损耗，降低成本

B、保持干净整洁、条理有序的现场环境，消除事故隐患，保障安全

C、引导员工养成良好的行为习惯

D、A十B十C

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第6题

石子压碎值是采纳公称粒径10.0mm-20.0mm的风干颗粒依次按规定装入测定仪圆筒，放在实验机内均匀地加荷DkN稳定（），然后卸载筛分剩留在筛上的试样质量。

A、300kN，10s

B、300kN，5s

C、200kN，10s

D、200kN，5s

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第7题

员工的直系亲属（指配偶、父母、子女）去世，公司按规定享有5天有薪丧假（指基本薪金）（）

是

否

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第8题

公司禁烟火工作实行“部门责任层级管理，加强引导、违规连带严格管理”的原则，全体员工应自觉准守公司禁烟火管理规定（）

是

否

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第9题

依据企业所得税相关规定，不得在税前作为保险费扣除的有()。

A、参加运输保险支付的保险费

B、按规定上交劳动保障部门的职工养老保险费

C、为员工个人投保的家庭财产保险

D、按国务院财政、税务主管部门规定的标准内，为雇员缴纳的补充养老保险和医疗保险费

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第10题

40 ．作为一个公司领导，不需要、也不可能事必躬亲，但一定要，能够在注重细节当中比他人观察得更细致、，在某一细节的操作上做出榜样，并形成，使每个员工都不敢马虎，无法。只有这样，企业的工作才能真正做细。填人画横线部分最恰当的一项是：A ．明察秋毫周密威慑力搪塞 B ．明辨是非周详使命感推脱C ．抓大放小透彻好习惯塞责 D ．高瞻远瞩入微内聚力敷衍

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

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第11题

严格遵守公司核安全各项管理规定，持续提升个人的核安全文化素养是公司对全体涉核员工的工作要求（）

是

否

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