员工发生以下哪种情形的，不得评为A级()。

A、连续旷工3天及以上或一年累计旷工6天及以上

B、个人请病假超过《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》医疗期，并超过按国家有关规定经本单位批准延长的医疗期

C、个人请事假累计超过60天

D、累计发生2次及以上严重违章、累计发生3次及以上管理违章或累计发生4次及以上一般违章

E、到记过、记大过、降级(降职)、撤职和留用察看等纪律处分

A、扣发责任金

B、不当行为被登记入协会执业声誉信息库

C、绩效考核优秀

D、解除劳动合同

A、发生传染性非典型肺炎、人感染高致病性禽流感疑似病例。

B、腺鼠疫发生流行，在一个市(地)行政区域内，一个平均潜伏期内多点连续发病20例以上，或流行范围波及2个以上市(地)。

C、涉及多个省份的群体性不明原因疾病，并有扩散趋势。

D、发生烈性病菌株、毒株、致病因子等丢失事件。

E、发生重大医源性感染事件。

A、发生肺鼠疫、肺炭疽病例，一个平均潜伏期内病例数未超过5例，流行范围在一个县(市)行政区域以内。

B、在一个县(市)行政区域内发现群体性不明原因疾病

C、我国尚未发现的传染病发生或传入，尚未造成扩散。

D、一周内在一个县(市)行政区域内，乙、丙类传染病发病水平超过前5年同期平均发病水平1倍以上。

E、霍乱在一个县(市)行政区域内发生，1周内发病9例以下。

A、一周内在一个县(市)行政区域内，乙、丙类传染病发病水平超过前5年同期平均发病水平1倍以上。

B、发现群体性不明原因疾病。

C、霍乱在一个县(市)行政区域内发生，1周内发病9例以下。

D、腺鼠疫在一个县(市)行政区域内发生，一个平均潜伏期内病例数未超过10例。

E、县级以上人民政府卫生行政部门认定的其他一般突发公共卫生事件。

是

否

A、当年度申请脱产学习一年及以上人员

B、任现职期间，一个年度内病假累计超过6个月或事假累计超过2个月，或旷工累计10天及以上的

C、任现职期间，违反社保有关政策等规定，被社保停止医保处方权，首次申请聘任高一级专业技术职务的

D、年度考核评为基本合格，或年度医德医风考评评为一般的，或一年内出现丙级病历2份者

A、任现职期间，被鉴定为一级或二级医疗（护理）缺陷及以上的直接责任者（以下达处理决定的时间为准）

B、任现职期间，年度考核评为不合格，或年度医德医风考评评为不合格等级的

C、在办理聘任专业技术职务手续时，经查实提供各项虚假材料的，不仅取消本次的聘任资格，下次亦一票否决

D、以上皆是

A、纪念币

B、污损币

C、不能兑换的残缺人民币

D、一分纸币

是

否

A、故意犯罪的

B、患职业病的

C、自残或者自杀的

D、醉酒或者吸毒的