题目内容（请给出正确答案）

[判断]

未请假或请假未经批准而擅自不在岗者视为旷工（）

是

否

查看答案

更多“未请假或请假未经批准而擅自不在岗者视为旷工（）…”相关的问题

第1题

未请假或未经批准连续4天不参加学校规定的教学活动者，应给予学业警示（）

是

否

点击查看答案

第2题

未经批准擅自缺勤者（含请假、外出公干手续不全），一律作旷工处理（）

是

否

点击查看答案

第3题

所有未经批准的请假、外出、没有完整的考勤记录且未履行手续的，一律视为旷工（）

是

否

点击查看答案

第4题

凡是未办理请假手续或休假未经过同意擅自不到岗者按旷工处理（）

是

否

点击查看答案

第5题

连续旷工在3天以内（包括3天）（未履行请假手续的、病假或事假等未及时履行续假手续的视为旷工），旷工当日无工资，取消当月绩效薪资，并且每有半天中层及以上人员2000元，主管以下人员200元（）

是

否

点击查看答案

第6题

员工在规定上班时间未请假且上班后1小时内（含）到岗视为迟到（）

是

否

点击查看答案

第7题

未经登记或批准而擅自从事经营活动的事业单位法人和社会团体法人，不具有经营主体资格，因此不受《反不正当竞争法》规制。（)

是

否

点击查看答案

第8题

病假--需要有市级以上医院出示的病假条或病历，如遇突发疾病等员工须在当日内用电话或委托他人以其它方式通知负责人，复工后当日须补办请假手续。如未补办请假手续视为旷工（）

是

否

点击查看答案

第9题

在收取、保管、处置抵债资产过程中，有下列（)情况者，应视情节轻重进行处理;涉嫌违法犯罪的，应当移交司法机关，依法追究法律责任。

A、截留抵债资产经营处置收入的

B、擅自动用抵债资产的

C、未经批准收取、处置抵债资产的

D、玩忽职守，怠于行使职权而造成抵债资产毁损、灭失的

E、擅自将抵债资产转为自用资产的

点击查看答案

第10题

施工前掘进区（队)技术负责人必须向本区（队)干部、工人贯彻批准的作业规程。贯彻后必须进行考核，并经被贯彻者本人签字后，方可下井作业。轮休或者请假的工人必须补课，并经考核合格且补课者签字后，方可参加作业。（)

是

否

点击查看答案

第11题

上班或参加会议迟到、早退，不遵守公司请假制度，中层及以上人员1000元，主管以下人员100元（）

是

否

点击查看答案

搜题

如果结果不匹配，请联系老师获取答案