下列关于培训的作用说法不正确的是（）

A、员工报道后直接参加培训

B、培训后直接上岗

C、由培训部门统一培训

D、培训考核不通过人员，直接退回人事

A、减少维修技师的移动路线

B、减少升降机的上下

C、维修技师规定作业姿势

D、不同工作的内容进行区域化管理

A、门店应确定消防安全重点部位

B、需建立消防档案

C、每年至少举办全员参加的消防培训一次

D、每年消防演习1次

A、起到警示作用

B、要利用涂层的色彩

C、通过视觉信息传达出去

D、起到标志作用

A、促进员工现在和未来工作绩效的提高

B、最大限度地使员工的个人素质与工作需要相匹配

C、最终能够有效的改善企业的经营业绩

D、以员工的职业生涯规划为出发点

A、对船体有腐蚀作用

B、浸湿货物造成货损

C、降低机电设备的绝缘纸

D、提高船舶稳性

A、对员工进行的绩效评价应该每年进行一次

B、制订好的绩效改进计划可以针对多个项目

C、培训应该在指导者的指导下严格按照绩效改进计划进行

D、在评估面谈中，考核双方应就绩效改进的方向达成一致

A、两者所起的作用不同

B、两者的工作内容不同

C、两者的权力不同

D、两者的地位不同

A、进路的建立与取消

B、道岔的转动与锁闭

C、信号的开放与关闭

D、引导信号的开放

E、道岔表示

A、测井具有很好的剖面、平面和三维空间控制作用

B、具有良好的深度控制作用

C、提供准确的储层参数

D、良好的纵向分辨能力

A、最终能够有效地改善企业的经营业绩

B、促进了员工现在和未来工作绩效的提高

C、最终目的是在企业中最大限度地实现能岗匹配

D、主要通过学习训练等手段提高员工的工作能力