题目内容 (请给出正确答案)
[单选]

王师傅在培训新员工小李的时候,经常是自己亲手做完动作以后,再让小李跟着自己刚刚的动作学。在培训中这个过程被称为()。

A、学员操作

B、学员总结

C、考试评估

D、示范

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第1题
GT钢化炉子生产玻璃时,一片玻璃钢化爆了,玻璃碎掉落到成型还上,为了不影响到下一片钢化的玻璃,新员工小李在未关闭梭子闸刀的时候急急忙忙跑到梭子上清理玻璃碎,然后继续工作()

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第2题
GT钢化炉生产玻璃时,一片玻璃钢化爆了,玻璃碎掉落到成型环,为了不影响到下一片钢化的玻璃,新员工小李在未关闭梭子闸刀的时候急急忙忙跑到梭子上清理玻璃碎,然后继续工作。他做得对么()

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第3题
小A是培训期的新员工,在工号还没有申请下来的时候可以先借用老员工的工号接线()

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第4题
小李在学习完《结构化思考与表达》的课程后,就一直想要去刻意练习临场结构化地发言。有一天他无意中看了一篇文章,其中提到:分析一个产品是否要进入国外市场可以使用PEST模型(政治、经济、社会和技术)。他觉得特别有道理,将模型截图存在了手机里面,打算下次需要的时候可以使用。过了两个月,在部门一个脑暴会上,主题是:公司的一款产品是否应该进入国外市场。小李突然想起之前看到的文章,他很想用当时看到的模型进行分析,但却怎么也想不起内容了。当他最终在手机相册里面找到PEST模型的时候,这个主题已经讨论结束了,小李在遗憾的同时又对自己有些生气。请问,小李在刻意练习临场发言的过程中,踩了什么坑,你有没有什么好的建议()

A、结构化表达要经常练习,不能只在固定场合应用。没有提前准备和养成习惯,用起来就会很生疏

B、结构化思考和表达中,储备自己的结构框架库非常重要,就是为了方便关键时候灵活使用,最好可以通过标签标注应用场景,方便关键时候查询的到

C、没有把积累的素材库中的工具不断拿出来进行练习和内容,形成成自己的思考方式或是逐步迭代创新

D、结构化思维是人与生俱来的能力,有些说话就是清晰,有些人说话就是拖沓,没法通过后天进行改善。小李本身就后者,早知道不学了

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第5题
不是自己操作的设备,不得随意开动,新员工未经培训,不准独立操作设备()

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第6题
对新员工消防知识安全教育的培训,与人事培训部配合,每半月或一个月对新入职的员工进行一次,经考核合格方能上岗()

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第7题
学生、新员工进实验室之前要参加安全教育和培训,经培训、考核合格后方可进入实验室学习与工作;学生要在老师指导下开展实验研究()

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第8题
小李是公司新招的一名新员工,下车间后因班长工作比较忙简单的教了一下小李操作方法后就让小李独自开车作业()

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第9题
小李在面销的时候客户反馈还不错,小李认为面销的时候可以迟到,但是一定要坚持以顾客为中心原则的原则()

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第10题
作为一名合格的内训师是应当树立典范,培训好新员工,在团队中起到榜样作用()

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第11题
关于入职培训,说法正确的是()。

A、入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节

B、职前培训是指在新员工上岗前,为其提供基本的培训知识

C、试用培训是对新员工在试用期内,在岗位进行的基本操作技能的培训

D、职前培训的内容为岗位工作职责及工作要求

E、入职培训的目的是让员工掌握基本的服务知识

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