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75管理的目的是使所有的工作都能制度化、系统化,所有部门和员工都能按照“低支出高收入”的原则进行运作,进而为企业创造更多的经济效益、更多的利润空间()
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75管理的目的是使所有的工作都能制度化、系统化,所有部门和员工都能按照“低支出高收入”的原则进行运作,进而为企业创造更多的经济效益、更多的利润空间()

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第1题
专业保全的目的是获得设备的高可靠性,使设备随时都能发挥应有的性能,把生产率和质量的影响压缩到最低限度()

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第2题
通过制度化、规范化的有效运行和持续改进,维持清净整洁、明亮舒适的成果以上是6S管理活动中,哪个阶段的工作目的()。

A、整顿

B、整理

C、清扫

D、清洁

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第3题
在()阶段的主要工作内容有:对项目的概况进行介绍和说明,使价值工程研究人员都能理解项目构思、设计思路、项目现状、约束条件等。

A、收集信息与功能分析

B、研究准备

C、研究

D、研究后

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第4题
要加强应急立法工作,及时修订应急管理相关法律法规和预案,科学合理调整应急响应启动标准,加快形成以专项防灾减灾法律法规为骨干、相关应急预案和技术标准配套的防灾减灾法规体系,增强相关法律法规的统一性、操作性和实效性,为有序、有效、有力应对各种突发事件提供全面、系统、具体的法制保障,使应急管理各项工作纳入()的轨道。

A、法治化

B、科学化

C、规范化

D、制度化

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第5题
所有的鸟卵都能发育成雏鸟()

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第6题
安全的目的是:所有的工作均建立在安全的前提下,创造对人、企业财产没有威胁的环境,避免安全事故苗头,减少事故灾害()

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第7题
所有的绩效问题都能通过培训解决()

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第8题
所有的美团优惠卷都能抵扣上门费()

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第9题
用眼睛来管理,建立一个可以判断异常,使问题显现化的管理现场。把所有的标准、目标和条件利用形象直观的彩色标识展示出来()

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第10题
所有的服务都能实现标准化,对于一些个性化服务,就要制定个性化的服务标准。()

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第11题
标准是指持续推行整理、存放、清洁工作,并使之标准化、制度化()

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