税务干部累计日常绩效量化指标包括（）。

A、业务能力得分

B、领导胜任力得分

C、累计日常绩效得分

D、累计公认评价得分

A、3E原则

B、SMART原则

C、KP

D、定量化原则

是

否

A、前台人员

B、后台人员

C、领导班子

D、其他人员

A、工作学习化、学习日常化、测试平时化、成果累积化、应用挂钩化

B、工作学习化、学习日常化、测试平时化、成果可比化、应用挂钩化

C、工作学习化、学习工作化、测试日常化、成果累积化、应用挂钩化

D、工作学习化、学习自主化、测试平时化、成果累积化、应用挂钩化

E、工作学习化、学习日常化、测试平时化、成果累积化、应用一体化

是

否

是

否

A、根据《执勤队员日常考核细则》，当月累计扣满20分的;

B、体能和技能项目得分均低于60分的;

C、月度绩效考核成绩低于60分的;

D、无正当理由不参加当月绩效考核的。

是

否

A、被任命岗位属于干部岗位

B、过去一年至少有两次绩效为B+及以上

C、直管人员数量≥5人，因特殊情况不满足时通过G5特殊审批

D、职级为7级及以上

E、通过考察文化价值观合格，具备关键经验，能力可以胜任