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[判断]

非本岗位员工，或未经培训合格的员工，禁止操作此设备（）

是

否

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第1题

对()的培训应以本岗位质量控制和质量保证所需的知识为主。

A、领导

B、管理人员和技术人员

C、一线员工

D、关键岗位的员工

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第2题

《安法》第二十五条规定了生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，可以上岗作业（）

是

否

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第3题

生产岗位员工调整为另一生产岗位或离岗六个月以上重新上岗时，应进行两级安全教育培训，考试合格后，方可上岗（）

是

否

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第4题

因为宿舍是员工休息的场所，因此“在公司非指定地点吸烟或未经授权使用火源”这条红线不适用于该场所员工（）

是

否

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第5题

未经安全生产教育和培训合格的从业人员，只要具备岗位资格证，就可以上岗作业（）

是

否

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第6题

对新员工消防知识安全教育的培训，与人事培训部配合，每半月或一个月对新入职的员工进行一次，经考核合格方能上岗（）

是

否

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第7题

在一个月内违章违纪超过3次或一年内违章违纪超过8次的员工，应停岗重新进行二、三级安全教育培训，并视其态度和违章违纪的性质，给予相应行政处分，培训合格后，方能上岗（）

是

否

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第8题

在一个月内违章违纪超过（)次或一年内违章违纪超过（)次的员工，应停岗重新进行安全教育培训，并视其态度和违章违纪的性质，给予相应行政处分。培训合格后，方能上岗。
A.2，5
B.3，6
C.3，5
D.2，6

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第9题

据很多资料表明，未经培训的员工的故事发生率是经过培训员工的（)。
A、二倍
B、三倍
C、四倍

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第10题

未经本单位允许，各岗位干部员工可以发布因职务原因获取的音频、视频、图片、文字等信息（）

是

否

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第11题

（）为保障首都机场持续安全运营，避免因员工未经批准擅自离岗而影响正常的人员调配和勤务安排，从而威胁到空防安全，员工应严格遵守考勤规定、履行休假程序，未经批准不得脱离岗位

是

否

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