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制造部小张3月份因病假缺勤27天,问3月份月度考评分数,需要扣除()分数
[单选]

制造部小张3月份因病假缺勤27天,问3月份月度考评分数,需要扣除()分数

A、25分

B、27分

C、36分

D、54分

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第1题
500kVA变压器各1台,其中400kVA变压器从2000年3月4日晚6时正式启用,合同约定每月25日抄表结算电费,问该用户3月份基本电费是多少?[假设基本电费电价为23元/(kVA·月)]6
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第2题
甲公司有500名职工,从2015年起实行累积带薪缺勤制度,该制度规定,每个职工每年可享受6个工作日带薪病假,未使用的病假只能向后结转一个日历年度,超过1年未使用的权利作废,不能在职工离职时获得现金支付。2016年12月31日,每个职工当年平均未使用年休假为2天半,甲公司预计2016年有400名职工将享受不超过6天的带薪病假,剩余的100名职工每人将平均享受7天半休假,假定这100名职工全部为公司销售部门销售人员,该公司平均每名职工每个工作日工资为200元。甲公司在2015年末因累积带薪缺勤应确认的职工薪酬为()。

A、50000元

B、30000元

C、20000元

D、15000元

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第3题
如何加强因并缺勤幼儿的管理()

A、询问家长幼儿的情况

B、问清病因、状况

C、每天追访幼儿的健康情况

D、及时向保健医上报

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第4题
某厂#1机组(600MW)2008年3月份全出力运行。#2机组(1000MW)于2008年3月15日12:37因计划降低出力32MW,持续10小时,其余时间全出力运行。该厂当月等效计划降低出力时间是()小时。

A、0.2

B、0.32

C、10

D、1

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第5题
某厂#1机组(1000MW)2008年3月份全出力运行。#2机组(600MW)于2008年3月15日12:37因计划降低出力24MW,持续1小时,其余时间全出力运行。该厂当月等效计划降低出力时间是()小时。

A、1

B、0.04

C、1.5

D、0.015

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第6题
缺勤不包含以下哪一项()

A、旷工

B、事假

C、病假

D、迟到

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第7题
病假:缺勤扣款按照生产天数()元/天计算;整月缺勤,当月绩效为0

A、50

B、100

C、200

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第8题
2011年5月,甲市烟草专卖局内管人员小张通过内管信息系统查询到如下信息:(1)A品牌卷烟4月份共销
2011年5月,甲市烟草专卖局内管人员小张通过内管信息系统查询到如下信息:(1)A品牌卷烟4月份共销售183万支,该品牌3月份销量为112万支。(2)B品牌当月销量97万支,其中4月11日销量18万支。(3)零售户张某4月份共订购卷烟448条,四次访销记录分别为98条、102条、80条、168条。(4)营销中心本月3次对零售户李某的结算账户做了变更处理。(5)零售户韩某4月份订购卷烟528条,3月份订购数量为147条。(6)C品牌卷烟4月份销量105万支,其中日销量前三位的日期为:4月8日、14日、23日,日销量分别为17.3万支、13.5万支、12万支。小张对上述信息进行筛选后发现,A品牌卷烟生产商因货源供应不足,3月份合同中约定40万支卷烟未发货,于4月3日补发了该批卷烟;乙市烟草专卖局于4月份查处了3起甲市C品牌卷烟外流到乙市的案件。另外,小张还了解到,零售户陈某向专卖部门反映,4月份,烟草公司送货后的次日,有人3次到其店中收购本地平销的Y品牌卷烟。根据以上信息回答下列问题:
以上信息中应确定为有效预警的有几条?
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第9题
全勤奖是如何规定员工5月请病假0.5天,6月请事假1天,7月请病假4天,请写出该员工各月的全勤奖分别是多少()

A、100元/月,缺勤1-3天扣50元,缺勤4天以上0元, 5月100元,6月50元,7月50元

B、100元/月,缺勤1-3天扣50元,缺勤4天以上0元, 5月50元,6月50元,7月0元

C、100元/月,缺勤1-3天扣50元,缺勤4天以上0元, 5月100元,6月50元,7月0元

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第10题
操作工小张,6月缺勤2天,补了1天年休假,他的工资条显示正确的是()

A、工资条基本工资显示2130元

B、工资条缺勤工资显示195.86元

C、工资条其他补给显示97.93元

D、该员工的考勤实际计算缺勤工资的天数是2天

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第11题
下列关于职工薪酬的表述中正确的有()

A、我国企业职工的探亲假、病假期间等都属于累计带薪缺勤

B、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险都属于短期薪酬

C、工会经费、职工教育经费属于短期薪酬

D、长期利润分享计划属于其他长期职工福利

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